1
/
5
Engineering
Side Job
on 2021-09-08 65 views

エンジニア×採用×資料作成の経験者募集:採用の資料作成・要件定義業務

株式会社Arent

株式会社Arent members View more

  • 株式会社 Arent
    Other engineer

  • 元平 達朗
    Business (Finance, HR etc.)

What we do

高度な数学力やエンジニアリング力を持つエンジニアが集うArentでは、プロダクトドリブンで様々な課題の解決や自社プロダクトの開発に取り組んでいます。

■大企業のDX及び新規事業開発の支援

様々な業界の大企業のDX推進及び新規事業開発担当者へのコンサルティングから入り課題や技術を見極め、PoC、本開発へとプロダクトをアジャイルに開発していきます。その後、大企業とJVを設立したり、子会社を設立するなどビジネスを立ち上げ、プロダクトを社会に実装する活動を行っています。

JV実績
https://plantstream3d.com/jp/

子会社設立実績
https://www.vestone.co.jp/

■自社プロダクトの開発

高度な数学力とエンジニアリング力を持つメンバーが自社で蓄積されたナレッジから、自社プロダクトの企画・開発を行い、軽やかな社会を創っていきます。

Why we do

  • 先進的なプロダクトから、ものづくりのポテンシャルを引き出す。それがArentのミッションです。
  • 価値を創造するクリエイティブな力を、圧倒的な知識とスキルから引き出していきます。

■創造を重んじた偉大な思想家を敬して

私たちの社名は、20世紀の卓越した思想家ハンナ・アーレント氏の名にちなんでいます。

「労働」に塗りつぶされるな、人間の本質は創造的な「仕事」と「活動」にある。

彼女の主張は働き方が問い直される今の時代に、ますます鮮烈に響きます。Arentのロゴマークが示すもの、それは「仕事」「活動」「労働」の理想のアンバランスです。

■難易度の高い課題に挑み、軽やかな社会を創る

これまで日本の企業は、世界中の人々の生活を豊かにし、社会を支える高度な技術を創造してきました。
しかし、これらの高難度の技術の多くは暗黙知化されているために、テクノロジーの力を活用できないままでいます。

私たちは、数学力とエンジニアリング力で難解な暗黙知をモデル化し、最先端のテクノロジーで、生産性の飛躍的な向上とデジタルによる知の継承を達成してきました。

難易度の高い課題にこそ、人々の生活を豊かに、そして社会を軽やかにするインパクトがあります。

世界に誇る技術をアップデートし、社会に実装するまでやり抜く。
私たち自身も挑戦を繰り返し、成長し続けます。

How we do

  • “ハリウッド型チームビルド”のもと、最新技術への知見を持つメンバーが強みを活かし合っています。
  • 結果を残したメンバーには、公平な評価のもとで応えていく。それが私たちのポリシーです。

■多才なメンバー
当社には下記の開発経験があるエンジニアやPM、ゼロイチのビジネス立ち上げ経験者など様々なバックグラウンドを持つメンバーとプロジェクトに取り組んでいます。

(開発実績/使用技術・言語の一例)
・ゲームなどのアプリ開発(Android, iOS, Windowsなど)
・半導体設計
・エンジン設計
・熱流体解析
・ウェアラブルデバイス開発
・AI, XR, High Volume Data, CAD, CAE, BIMなど
・C, C++, C#, R, python, JavaScriptなど

■働き方
当社は個人がプロフェッショナルとして、ベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。

 ・フルリモート
  日本全国、北米や欧州で勤務するメンバーも在籍しています。

 ・コアタイムなしのマンスリーフレックス制度
  プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整するなど、
  様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

■Arent Values

“動く”
- まず動く
どんなにすばらしいアイデアも、アイデアのままでは何も動かさない。 必要なのは秀逸で多様な 「0」を生み出すアイデアマンではなく、「0」を「1」にできる実行力のある人間だ。

- 速く動く
100点のアウトプットは時間がかかる。それよりも、すぐに出てくる30点のアウトプットが強い。早く出てきた分、仲間からのフィードバックが得られる。それが、1人ではつくれなかった120点のアウトプットを生む。

- 恐れず動く
失敗なんかない。 あるとしたら、それは「何もしないこと」。何かに挑戦して失敗しても、それは成功への布石にすぎない。胸を張って、失敗を勝ち取ろう。

- 考えて動く
そのインプットに理由はあるか。アウトプットのためのインプットこそが、仕事につながる学びになる。動くために学べ。学んだら動け。

- 全員で働く
自分が苦手なことも。だれかにとっては得意なこと。だから苦手な仕事は得意な人に任せて、 自分は自分の得意をもっと極める。そうすれば、チームは「得意」集合体になる全員で戦おう。 敵無しだ。

As a new team member

エンジニア×採用×資料作成の経験がある方に依頼したい、採用の資料作成・要件定義業務です。

当社はIT・DXコンサルティングをしている企業で、ソフトウェアやアプリの開発などをしております。

そのため随時エンジニア採用も行っており、サポート業務をご依頼できる方を探しております。

業務内容
●ITエンジニアの方で、採用に携わった経験+資料作成できる方にご依頼したいです
●採用系の資料作成と要件定義(採用ターゲットのペルソナ言語化)
※エンジニア採用を行うにあたり、そのお手伝いをお願いします。

必須スキル
・採用業務の経験
・資料作成の経験
・エンジニアとしての実績(ジュニアレベルでも可)

稼働時間目安:月10時間程度

応募時にお伺いいたします
・週何時間程度、稼働できそうか
・GitHubまたはスキルシートなど、実績がわかるものの提出依頼

Highlighted stories

【Arentで働く人たち】~優秀なメンバーに囲まれてスキルアップをしたい~|Michelle Ivy Pedrasa
【Arentが考えるDX】これからやるべきデジタルビジネスの形とは?
【Arentが考えるDX】今新規事業でSaaSをやるべき理由 〜SaaS化の本当の価値〜
Other users cannot see whether or not you're interested.
0 recommendations
Company info
株式会社Arent
  • Founded on 2012/07
  • 30 members
  • Funded more than $1,000,000 /
    Funded more than $300,000 /
    CEO can code /
  • 東京都中央区八丁堀二丁目10番7号 日本瓦斯八丁堀ビル
  • エンジニア×採用×資料作成の経験者募集:採用の資料作成・要件定義業務
    株式会社Arent