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ECサイトのディレクション
New Graduate
on 2021-07-06 499 views

圧倒的な成長をベンチャー企業で手に入れよう!22年卒新入社員Wanted!

株式会社マクロジ

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  • 大阪出身の30歳。

    株式会社Maclogic 代表取締役社長。

    環境が変わるとき、最も成長するタイプの人間です。

    英語が苦手ではあったが将来必要に絶対になると考え、高校で国際学部に入り、オーストラリアへ留学することで効率的に習得。

    帰国後、国際問題に関心を持ち、大学では立命館大学の国際関係学部へ入学。

    貧困問題など国際問題を勉強する中で何か自分でも変えられることはないかと、在学中に営業の代理店を開始。

    影響力のある大きな企業を作っていくにはファイナンスの知識が不可欠だと実感。

    アジア金融の中心地である香港へ留学、ファイナンス全般を学ぶ。

    卒業後は、最も成長できる分野として...

  • 株式会社Maclogicの副社長。福岡県春日市出身。
    赤松康平。

    小学生から高校を卒業するまでは青春時代の99.9%を野球に注ぎ、高校では全国甲子園大会に進出。

    楽天イーグルス元監督、野村監督の「野村ノート」という本を読み、マネージメントをする上では仕組みが1番大切だという事を勉強。約100名近くの部員をプレイングマネージャーとして統括。

    その後、神奈川大学法学部法律学科に進学。
    大学での4年間ではとにかくたくさんの人と会い、つながりを持つ中で「自分が将来なにをしたいのか」を真剣に考えた時に「世界に雇用を生み出す影響力を持った人」になりたいと考え、国際政治のゼミナールを受講。
    また...

  • 2015年より海外用レンタルWi-Fi会社(イモトのWiFi)にて
    法人営業・広告運用・企画立案・新規事業を担当した後に、
    2019年9月よりメディア戦略始事業部長として株式会社Maclogicにて勤務。

    Web広告の運用・仕入れをしながら、人事・採用・総務も兼任しています。

    株式会社Maclogicが掲げる[For Achievers]をモットーに、お客様・ご入社いただく方を全力でサポートしていきます。

  • Hello, thank you for reading my profile.
    プロフィルを閲覧してい頂き、ありがとうございます。

    2009■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
    California State University Fullerton に入学

    同じ大学生活を過ごすのであれば、英語も一緒に勉強できる海外の大学のほうが効率がいいのでは?
    当時の高校の教師から進められ、留学を決意。

    映像や広告に興味があり最先端のアメリカで勉強したいと思い、高校を卒業した3日後にはアメリカにわたっていた。

    語学学校1年→短期大学2年→4年大...

What we do

  • 社長の上田です!
  • 副社長の赤松です!

株式会社Maclogic(マクロジック)は、ECコンサルティング企業として、ネットショップの運営代行を中心に事業展開を進めております。福岡本社以外にミャンマーに制作拠点を有しており、運営における戦略立案から、WEBデザインやコーディングまで一気通貫して行い、顧客のネットショップ運営上の全工程をサポートしています。

事業特長は以下3点です。

▼自社内に制作チームを持つ事業会社として、顧客とパートナーシップを築き、戦略立案→販促企画やディレクション→デザイン作成やコーディングなど、一気通貫でECコンサルティングを手掛けています。

▼SNSやインフルエンサー、各種広告運用を含め、あらゆるデジタル戦略立案に対応できます。

▼EC領域を中心に、他社でWEBに関わってきた様々なプロたちが集っています。

これらの強みを生かし、大手店舗から中小店舗まで数多くの、幅広いコンサルティング依頼を頂戴しています。案件のジャンルはインテリア・健康食品・化粧品・アパレル・食品など、広範囲に渡ります。

また、新サービスも続々リリースしています。

▼ビューティー領域への強みを生かし、サロン運営のトータルコンサルティングをスタート。

▼海外拠点(ミャンマー)での新規事業開発 ※進行中

弊社の成長率はなんと、前年比200%超えという高水準!かなりストレッチのきいた環境ではあるものの、各メンバーが会社と共にスピーディーな成長を遂げています。

Why we do

  • Maclogicは多種多様な業界で第一線を走ってきた個性豊かなメンバーがあつまっています。もちろん中には未経験から異業種にてチャレンジしたいと強い希望をもって入社したメンバーもいます。
  • 成長実感を得られているか?困っていることはないか?定期的なミーティングや面談で棚卸しをします。

▼トップラインを目指す顧客のために=for Achievers①

私たちは、目標達成を追いかけるネットショップオーナーたちの伴走者として、「最短距離で価値を最大化」する支援を行うことをビジョンとして掲げています。ノウハウや人員不足の中、ネット販売における売上・利益の最大化を狙いたい顧客のために、努力し続けます。

▼成長環境を求めるメンバーのために=for Achievers②

成長できる環境を求めてMaclogicに集ってくれたメンバーたちの夢の実現に向けて、事業推進の中で上下分け隔てなく高め合える環境を創り、支援し続けられることも我々の存在意義だと考えています。

弊社のモットーは《「マクロ」なことを「ロジカル」に=Maclogic 》
ネットショップ事業に関しては考えることがかなり多く、何を優先すべきかわからなくなる中で、今何をやるのがベストなのかを日々分析し、提案し続けます。

How we do

  • 何かあればすぐに相談!目に見えないサービスだからこそ、社内のコミュニケーションを大事にしています。
  • メンバーの平均年齢は約28歳と若いですが、頼もしい経歴をもったキャリア採用組から、フレッシュな新卒採用組まで20〜60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。 経験や年齢が異なっていても、個人個人が叶えたい目標や夢を持ち、Maclogicのメンバーとしてそれぞれ努力し、時には協力し合っているからこそ事業も成長しています。

▼国内(福岡)と海外(ミャンマー)の連携
Maclogicのプロジェクトは、国内拠点(福岡本社・東京支社)に加え、ミャンマー拠点で組織されています。

国内は70名ほど。コンサルタント、WEBディレクター、WEBデザイナー、オペレーター等の職種があり、顧客ごとに担当がつきます。各職種間の連携が重要になるため、チャットだけではなく対面コミュニケーションも大事にしながら業務にあたっています。必要に応じてリモートワークもフルに活用しながら、各個人が自立して業務を進めています。

ミャンマーオフィス(パートナー企業)には約40名が常勤しています。日本語堪能なスタッフが数多く在籍しており、ミャンマー国内でもトップレベルの人材が集っています。

▼適切且つ効率的なコミュニケーション
顧客とのコミュニケーションは通常、Chatworkなどを利用していますが、1ヶ月に1度はコンサルタントやWEBディレクターが顧客先に訪問し、今後の戦略の提案や状況ヒアリングを行っています。
日本ーミャンマー間のコミュニケーションも同じくChatworkを利用していますが、数か月に1度はマネジメントメンバーが日本とミャンマーを行き来します。

▼OJT教育と社内勉強会でスキルアップ
EC・WEB業界のスキルも経験年数もマチマチなメンバーが集っているので、入社時には教育担当がつき、勉強会も交えながら、3ヶ月ほどかけて必要な知識の習得や経験値アップに向けた支援を行います。その後半年~1年もすれば、ほぼベテランの域で仕事ができるようになります。

▼職場はオープンでフラット。柔軟な働き方でパフォーマンスアップ
成長中のベンチャーということもあり、社内は明るくポジティブな雰囲気です。男女比は半々、20~30代の社員が中心です。

スタッフの多くがフルタイム勤務ですが、家庭を持っていたり、ダブルワークをしていたりと、様々な条件下で働くスタッフも複数名在籍。そんなときは、それぞれができる範囲で仕事ができるよう、働く日数や時間の変更、始業・終業時刻の変更など、本人の希望や状況に合わせて相談しています。

また、社員同士仲が良く、皆でランチを食べに行ったり、たまにBBQパーティーなどを開催したりすることもあります。

メンバーたちは、「成長できる環境で働きたい」「もっと裁量が欲しい」「楽しく自分らしく働きたい」といった思いのもとに集結し、それぞれの目標に向けてイキイキと働いています。

As a new team member

インテリア、食品、日用雑貨、アパレルなど様々なジャンルの
モール型ECサイトの運営をお任せします。
クライアントが抱える問題の解決と安定した利益を獲得するためのサポートが中心です。

私たちは“最短距離で価値を最大化”する支援を行うことをビジョンとしているため
ネット販売における売上や利益UPのために努力が必要です。
そのためスピードと品質どちらも重視しながら業務に取組んでいただきます。

株式会社Maclogicの魅力 その1
【自分にプラスになる経験ができ、成長できる環境】
当社は様々なジャンルのクライアントと取引があるため、ECサイトの運営を通して多種多様な経験ができます。
また、社内には元トップコンサルタントや年商100億円規模の店舗の店長を努めていた先輩が在籍。
どのメンバーもクライアントの課題発見や解決能力に優れています。
こうした経験豊富な先輩と一緒に仕事をすることは学ぶことも多く、刺激になります。

また、仕事では顧客のニーズに応えるため世の中の動きに敏感になり、自分から積極的に情報をつかみ取ることが必要。

そのため自主的に動く姿勢が身につくなど自分にとってプラスになる経験ができ、スキルを磨くことができます。

株式会社Maclogicの魅力 その2
【設立4年目で年商7億円を突破予定】
私たちは2017年に福岡を拠点にWEBコンサルの会社を立ち上げ、4年目に突入したベンチャー企業。
当初は3名だった社員も今ではグループ全体で約120名へ増員。
設立以来、毎年200%以上売上が伸び、今期の年商7億円を突破する予定です!
このまま成長を続け、今後はECサイトの運営だけじゃなく、システム開発や越境ECなど様々なことに取組みます。『数年以内に株式上場!』という目標達成まであともう少し。
チームの団結力、行動力に支えられ勢いを増して会社が成長しています。
枠にとらわれずチャレンジを続ける当社であなたも活躍しませんか!

株式会社Maclogicの魅力 その3
【チャレンジしたいという思いを本気でサポートします!】
Maclogicの経営理念は『For Achievers』。“何かを達成したい、やり遂げたい人達のために”という意味があります。
私たちはこの経営理念にもとづき、クライアントだけでなく、社員を含むMaclogicに関わるすべての人の挑戦をサポートしています。
新入社員の皆様には、『○○がしたい』『○○みたいになりたい』『○○ができるようになる』というように、具体的な目標をもってご入社いただきたいと思います。
勇気をもって一歩前へ進みましょう。頼もしい先輩達があなたを全力でカバーし、応援します!

【新卒入社社員インタビュー記事】
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株式会社マクロジ
  • Founded on 2017/11
  • 70 members
  • Expanding business abroad /
  • 福岡県福岡市中央区天神3丁目2-22 河村天神荘ビル4階
  • 圧倒的な成長をベンチャー企業で手に入れよう!22年卒新入社員Wanted!
    株式会社マクロジ