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Mid-career
Webエンジニアマネージャー
on 2021-05-11 197 views

VPoE候補!京都発*トップクラスのエンジニア組織を一緒に作りませんか?

Baseconnect株式会社

Baseconnect株式会社 members View more

  • Baseconnectの開発部門責任者
    <経歴>
    NTTデータ関西にて14年間、開発職・マネージャー職を歴任。主にBtoBプロダクトのプロジェクトに参画し、官公庁や救急医療システムの開発にも携わる。その後、先端技術への興味から、ITベンチャーに開発兼マネージャーとして転職し、遠隔での動画コミュニケーションツールの開発を経験する。2018年にBaseconnectに入社。

  • Baseconnectのフルスタックエンジニアチームマネージャー
    <経歴>
    大阪府立北野高等学校卒業。大阪大学、大阪大学大学院 基礎工学研究科に進学し、素材の性質に関する基礎研究に従事する。その後、大阪大学大学院 人間科学研究科にて、ボスニア・ヘルツェゴビナでのスポーツを通じた平和構築を研究。2019年にBaseconnectに入社。

  • Baseconnectのフロントエンド リードエンジニア
    <経歴>
    大学卒業後、SES業務の会社に勤務。ソーシャルゲームやマッチングサービス、大手動画配信サービスの開発、運用保守を担当。サーバーサイドでの開発経験は主にPHPによるもので、FrameworkはCakephp、Codeigniter、Laravel、Yii Frameworkを使用。フロントエンドでは、jQueryを使用した簡単なものからES2015を使用したAngular 1.xや、Vue.js Vuexの開発を経験。2019年にBaseconnectの開発チームに入社。

What we do

  • Musubuには自社で製造した140万件以上の企業データが搭載されており、営業リスト作成や営業に必要な情報収集を効率的に行うことができます。2021年には、Musubuの累計導入企業数が6万社を突破しました。
  • 2020年1月に18億円の資金調達を実施しました。2017年1月設立以来の累計資金調達額は約25億円となりました。

Baseconnectは「世界中のデータを繋げて、ダイレクトに必要な情報にアクセスできる世界を作る」ことを目的とした、2017年1月設立の京都のスタートアップ企業です。

私たちは、この目的を達成するために、まずはビジネスデータ領域から事業展開をしています。インターネット上など、あらゆる場所に散らばった企業情報を集め、繋げて、整理した上で、ビジネスに必要な情報にダイレクトにアクセスできるデータベースを作っています。弊社ではこの過程を「データの製造業」と捉えており、事業として取り組んでいる会社です。

具体的なサービスとしては、法人営業の新規開拓を効率化するWebサービス「Musubu」を提供しています。Musubuには自社で製造した140万件以上の企業データが搭載されており、営業リスト作成や営業に必要な情報収集を効率的に行うことができます。2021年には、Musubuの累計導入企業数が6万社を突破しました。

今後は企業情報のデータ提供によるターゲティングだけでなく、商談獲得・案件管理・取引先管理・与信管理まで、法人営業の業務プロセスを一貫して支援できるオールインワンサービスの提供を目指していきます。

Why we do

  • 京都発のスタートアップ企業です。創業から3年間でアルバイトを含めると数百名規模となり急成長しています。
  • 社内では10代~50代の幅広い年齢層が活躍しており、多様なバックグラウンドを持つ人たちが働いています。

15世紀にグーテンベルクにより活版印刷技術が生まれて「書籍」が普及し、20年前にGoogleが生まれて「検索」が普及しました。人が何かを知る方法はここ十数年変わっていません。 重たい本を持ってくるか、キーワードにヒットしたリンクの一覧を1つ1つクリックして探すか、知人に尋ねるかのいずれかです。Baseconnectは書籍、検索に続く、第3の「知る」インターフェースを創造します。

Baseconnectの目的は「世界中のデータを繋げる」ことです。 世界中のデータを繋げ合わせ、構造化して整理し、世界のデータの中心である「Knowledge Base」 を創造します。そうすることで、世界中の人々はダイレクトに必要な情報にアクセスできるようになります。誰もが簡単に安心して、人から何かを教えてもらうようにして知りたいことを「知る」ことができます。

How we do

  • ビル1棟借りの全4フロア開放の広くておしゃれなオフィス。オフィスは京都の二条エリアにあります。
  • オフィスには犬と猫がいます。犬好きや猫好きの人にはたまらない環境です。スタッフみんなで可愛がっています。

■ 設立3年で25億円を調達し、Musubuの導入社数は6万社以上。京都の気鋭のスタートアップ。
私たちは世界最大のデータ製造業の会社になることを目指しています。そのため目先の利益や成果ではなく、長期的に会社の成長に繋がることを大切にしています。

■ 役割を明確にし、全員が対等な立場で働く自立分散協調型の組織を目指しています。
将来、数百万人規模になってもスピード感を失わず、イノベーションを起こし続けるため、定められたルールのもとでメンバー1人1人が自律的に動く組織を目指しています。社長もメンバーの一員となり、全員が対等な立場に立って、信頼と尊重をベースに協調し合いながら仕事を進めています。

■ Why?を大切にし、本質的なことに向き合える仕事。
あらゆる仕事に対して目的を考えて、本質的な仕事ができるようにメンバー全員で心掛けています。そのため、なぜやるのか分からない仕事や、ただ言われたからするだけの作業がなく、1つ1つの仕事に納得感をもって取り組める環境です。

■ ワークライフバランスを大切に、あなたらしく働ける。
12時~17時をコアタイムとしたフレックスタイム制を導入しています。また有給休暇とは別に、入社時から5日間のリフレッシュ休暇が取得可能です。社内では子育て中の主婦/主夫も多く活躍しており、仕事と家庭が両立できる制度と環境が整っています。

As a new team member

◼️募集の背景
事業拡大に伴い、開発の成果を最大化できる組織体制づくりが急務になっています。また、今後はプロダクト開発のみならず、エンジニア組織の文化作りにも注力し、エンジニアリングのプロフェッショナル集団を作り上げていこうと考えております。

◼️一緒に進めていって欲しいこと
<直近の想定業務>
・エンジニア組織づくり(オンボーディング、チームビルディング、組織文化作りなど)
・開発組織/開発プロセスの改善施策の立案・運用
・エンジニアの目標設定・評価・育成・1on1の実施
・エンジニア採用戦略の立案・実行
・事業単位または全社横断的なビジョン、組織戦略の立案・実行

◼️開発の進め方
プロダクト開発の進め方
プロダクト開発においては、プランナー・UXデザイナー・UIデザイナー・エンジニアとロールが分かれています。事業戦略からプランナーがプロダクトに対する企画を行い、UX・UIを考えたものをエンジニアが実装するという流れです。エンジニアも企画段階からレビューに入り実装の可能性などの観点から意見出しをする場合もあります。

◼️タスクの決め方/進め方
細かいタスクの管理はプロジェクト管理ツールのAsanaを利用し、着手することが決まったものは企画者や関係者とミーティングを行いながら詳細な仕様を決めていきます。基本的に開発は担当者が個人で行いますが、仕様や技術面の共有とレビューといったコミュニケーションは活発に行っています。朝会にてその日の作業や抱えている課題の共有を行っていたり、隔週で振返りを行うなど情報共有やチームビルディングにも力を入れています。

◼️企画チーム、セールスチームとの連携について
ユーザーの方からの問い合わせにはセールスチームのカスタマーサポートが対応してくれています。カスタマーサポートはサポートエンジニアと協力して技術的な回答やバグに対する回答をしています。サポートエンジニアの手に余るような内容は他のエンジニアも協力して対処にあたっています。

◼️エンジニア文化について
実力を示して認められることが多いです。過去の経験をもとに、今何ができるのか、意見をぶつけ合っています。また、チームを超えて助け合うことが多く、どうやったら助けられるかという話し合いもよく行っています。

技術に関する情報交換は頻繁にしており、Slackの専用チャンネルでの紹介や意見交換、また定期的なミーティングでの議題提示や社内のエンジニアMeet UpでのLTなどを通じて事例紹介や気になっている技術の紹介などをしています。

プロダクトに対しても、どうすればユーザーにとって良くなるのか、という観点からの話し合いが多く、自分たちがしたいことと、プロダクトに取って良いことの両面からアプローチしています。常に技術的に改善しながら、自社プロダクトを良くしていきたいと考える方にとって、とても楽しく取り組める環境なのではないかと思います。

<人物像>
・変化に対応できて、それを前向きに捉えられる方
・問題解決能力・課題発見能力の高い方
・開発組織を作っていくことにやりがいを感じる人
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方

<MUST>
・当社の文化理解と、それを尊重した組織運営能力
・エンジニア組織の課題発見や課題解決のご経験
・エンジニア組織の構築、マネジメントのご経験(10名以上)
・事業会社でのPM・開発マネージャーのご経験
・予算を配慮した組織計画のご経験

<WANT>
・役員やCTO、VPoEとしての実務のご経験
・エンジニア組織においての採用・育成などの仕組み・制度の構築のご経験
・エンジニア採用の経験や知見
・事業や技術アーキテクトへの理解/経験
・クラウドサービスの開発・運用のご経験

Highlighted stories

プロダクトの意思をデザインを通して伝えられる場所だから。
プロダクトの安定運用を支えるサポートエンジニアチームとは
技術的な側面で会社を支えているという実感を味わえるから。
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Company info
Baseconnect株式会社
  • Founded on 2017/01
  • 38 members
  • Featured on TechCrunch /
    CEO can code /
    Funded more than $1,000,000 /
    Funded more than $300,000 /
  • 京都府京都市中京区壬生神明町1−5
  • VPoE候補!京都発*トップクラスのエンジニア組織を一緒に作りませんか?
    Baseconnect株式会社