SO Technologies 株式会社 members View more
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大学進学で上京しましたが、故郷の北海道で働きたい思いが強くUターン就職しました。
サーバサイドを中心にPHP, Ruby, Python, Goなど様々な言語での開発経験があります。広く浅くのスキルセットで、バリバリエース級の活躍ができるタイプではないです、普通に開発をこなしつつ、他のメンバーのフォローやタスクの落ち穂拾いなどを通してチームを下支えをするような立ち回りが得意です。
現職では4年前からリモートワークを継続しており、リモートでも安定したパフォーマンスを出せるのも強みです。 -
井福 あずみ
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野々村 草起
Engineer/programmer -
Kojima Masayuki
What we do
SO Technologies株式会社は、地方の飲食店や中小企業でも容易にマーケティングを行うことができるマーケティング支援サービスを提供している企業です。
簡単に言うと・・・・
デジタルマーケティングを活用して、地方・中小企業が売上 を伸ばせるよう支援したい!
↓
人力で支援をしていたら人件費もかかるしスケールもしない ・・・
↓
それならテクノロジーの力を使って支援しよう!
弊社のメンバーはほとんど地方出身者です。
地元の商店街が寂れていくのを見て淋しいなーと思ったり、自分の家が事業をやっていて大変なところを見てきてたりと様々です。
Appleがスマホというコンピューターを、UNIQLOがファッションを大衆化したように
SO Technologiesはデジタル集客の大衆化という新たなデジタルシフトに挑戦していきます。
◆◆◆「デジタル集客を大衆化」をテーマにプロダクトラインナップを拡充◆◆◆
『ATOM(アトム)』https://www.atom.tools/
約300社以上の広告会社様にご利用いただいている
運用型広告の統合管理プラットフォーム
『ライクル』https://www.lycle.jp/
Google マイビジネスやLINE公式アカウントを使って店舗集客支援する
登録店舗1万店舗超えのサービス
『AG-Boost(エージーブースト)』https://ag-boost.jp/
ネット広告事業を加速させる総合支援サービス
「5分で作れる提案書」「その場で出せる配信シミュレーション」「URLからバナー生成」「広告運用も不要」が全て自動化できる、500社以上の広告会社と取引があるサービス
『CUSTA(カスタ)』https://unyodaiko.jp/
広告代理店(運用者)の生産性を運用代行で改善するサービス
東京・沖縄の2拠点で400社以上の広告会社の広告の運用代行をしているサービス
『ジッセン!』https://jissen.services/
デジタルマーケッター育成プラットフォーム
業界トップクラスの実績を持つ、オン・オフラインのトレーニングサービス
会社案内:https://speakerdeck.com/mari623/so-technologies-recruiting20200901-dot-pptx
Why we do
Mission
稼ぐ力をこの国のすみずみまで
Vision
日本中、どこでも、だれでも、カンタンに、
その情熱を稼ぐ力に変える
デジタル集客プラットフォームを創る
How we do
【メンバーの特徴】
SO Technologiesのメンバーは約110名
平均年齢31.7歳、男女比は6:4と男性が多い組織です。
グループ会社のオプトの新卒入社からの異動希望してきた者、インターネット広告事業のサイバーエージェントでサービス開発をしていたエンジニア、ベンチャー企業でCTOをしていた者、大手広告代理店で営業部長として勤務していた者など優秀な仲間が集まっています。
【エンジニア組織】
SO Technologiesはエンジニアが全体の6割占めています。各プロダクトごと試行錯誤を繰り返しながら開発を進めていき、GoやVue.jsなど比較的新しい技術を取り入れております。
そのため、エンジニアは最新技術やトレンドを常に把握して、時代のニーズにあったスキルを身につけてもらうため、セミナーや書籍購入の全額負担はもちろん、海外のカンファレンスについても、GopherConやAWS re:Inventなど業務上の関わりの深いカンファレンスを中心に、予算の許す範囲内でメンバーを派遣していきます。
【働く環境】
完全フルリモートワークです。リモートワーク勤務手当も支給されます。
MTGやちょっとした相談はオンラインやSlackで行いますので、コミュニケーションが希薄になることはありません。また、副業も推奨しています。無駄な残業はしないというモットーで働いており、平均残業時間は20時間程度です。意味のないMTGや面談等はもちろんなく、社員全員で生産性を高める働き方を目指しています。
【コミュニケーション】
社内のコミュニケーションツールはSlackを採用しています。エンジニアに限らず全社員がSlackを利用しています。Slackでは業務上の会話はもちろんですが、それ以外に趣味の話や育児の話など、様々な話が活発になされています。
As a new team member
弊社は、地方活性化をミッションにしたデジタルマーケティングテクノロジーの開発を行う企業です。
代表プロダクト『ATOM』は市場におけるシェアの多くを獲得していますが、今後さらに多くのお客様のニーズを満たすプロダクトにするため開発体制強化を目指し、フロントエンドアーキテクトを募集します。
大規模サービスならではの経験を積んでいただけます。
~仕事内容~
Vue.jsをはじめとするSPA技術、サーバーレスアーキテクチャなどを活用しながら、自社サービスにおけるフロントエンドの開発をお任せします。デザイナーと共同でUIのブラッシュアップを行い、クオリティを高めてください。
【開発環境】
■Webサーバーサイド:Go, gin, PHP, Laravel
■Webフロントエンド:Vue.js, TypeScript, ESLint, webpack
■データベース: MySQL, Aurora
■インフラ: AWS (ELB, EC2, ECS, RDS, S3, SQS)
■開発環境:Docker
■開発ツール: VS Code, Sketch, AdobeXD
■Biz基盤: G suite
■リポジトリ管理:GitHub
■CI/CD:CircleCI
■サーバ監視:Cloud Watch
■コミュニケーション:Slack
■ドキュメント:DocBase
◆応募要件
・Vue、React、Anguler等のモダンフレームワークを利用したSPA開発経験
・Gitを利用したチームでの開発経験
・アジャイルでの開発経験
◆こんな経験ある方は大歓迎です!
・Typescriptでの開発経験
・Go/scala/PHP/Ruby/Python/Javaなどの言語を用いたサーバーサイド開発経験
・REST Apiの開発経験
・RDBMSを効率的に利用するためのテーブル設計 / クエリ作成の知識・経験
・大規模サービスの負荷を考慮した設計・開発・運用スキル
・AWS/GCP/Azureを利用した開発経験
まずは、気軽に弊社のエンジニアとお話ししませんか?
ご応募お待ちしております!