ENECHANGE株式会社 members View more
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Tatsuya Sogano
執行役員 事業部長 -
Hikaru Ogasawara
エネチェンジ事業部(家庭) 副事業部長/ Ene Serviceマネージャー -
Misaki Miura
Other engineer -
Ryosuke Hoshi
デザイナー
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ENECHANGE株式会社で執行役員事業部長として、事業戦略・予算の策定・管理をしながら、事業開発に付随する営業活動、集客まわりのオンライン・オフラインマーケティング、広告企画・開発・販売でのマネタイズ、定量・定性のリサーチ、プロダクト改善など幅広く担当しています。一橋大学商学部卒。大学でマーケティングを専攻しながら、2年間ベンチャー企業に所属し、新規Webサービスの立ち上げ・運営等に従事。卒業後はP&Gに入社し、質的・量的な消費者調査をベースにした戦略担当部署に所属。その傍らで、電力市場に訪れる変革に興味を持ち、電力自由化を見据えたWebサービスを個人で開発・運用。その後、同サービスを...
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社員教育、営業、事業戦略、マーケティングなどを経てここ数年はメディア運営の仕事をしています。
ガジェットとWebサービス、アプリ、SNS、エンタメコンテンツと美味しい食べ物、お酒を愛してます。VR、AI、ロボット、IoTらへんが好き。100人前後の業界の交流会の主催もしています。
休みの日は近場に旅行に行ったり、リアル脱出ゲームに行ったり、食べ歩いたり。先日は店舗を借りて小料理屋イベントを開催、1日ママになりました。 -
バックエンドエンジニア
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ENECHANGE株式会社では、主にSIMチェンジの開発に従事。
SIMチェンジのデザイン周りを主に担当。数値を元にしたプロダクト改善、フロントエンドの開発もやります。
趣味はダンス、水泳、みんなの盛り上げ。
What we do
ENECHANGEは「エネルギーの未来をつくる」
を企業ミッションとした、
英国ケンブリッジ発のエネルギーテック スタートアップです。
エネルギー業界は、「4つのD」と言われるメガトレンドにより大きな変革が見込まれています。
ENECHANGEでは、これまで電力・ガス料金比較サイトの「エネチェンジ」の運営や電力ビッグデータの解析技術を活用したサービス EMAP・SMAPなど、2つのD「DEREGULATION (規制緩和)」と「DIGITALISATION(デジタル化)」を事業化してきました。
今後さらに2つのD「DECENTRALISATION(分散化)」と 「DECARBONISATION(脱炭素化)」の事業を開拓すべく、JAPAN ENERGY CHALLENGEなどのオープンイノベーションプログラムを主催し、欧州エネルギースタートアップとの提携を通じて、早期事業化するべく準備を進めています。
2020年12月23日には、東証マザーズへ上場しました。
▶これを見ればわかる!ENECHANGEのこと
1.「エネチェンジ」を完成させることが僕らのゴールではない/エネチェンジ創業ストーリー
https://www.wantedly.com/companies/enechange/post_articles/59110
2.巨大なエネルギー業界をドライブさせる存在でありたい / ENECHANGEの創業ストーリー
https://www.wantedly.com/companies/enechange/post_articles/132378
3.フォーブス欧州版「30アンダー30」城口洋平
http://forbesjapan.com/articles/detail/14960
4.ENECHANGEエンジニアブログ
http://tech.enechange.co.jp/
5.TechCrunch
https://jp.techcrunch.com/2017/01/23/enechange-3/
6.日経新聞
https://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ18HIV_Y7A710C1000000/
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO29250290R10C18A4X93000/
7.デロイト トウシュ トーマツ リミテッド 2019年日本テクノロジー Fast 50
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/news-releases/nr20191018.html
【ENECHANGEプレスリリーズ】https://enechange.co.jp/news/press/fast50_2019/
8. ITメディア
テレワークと出社を併用するハイブリッド型勤務体制へ ENECHANGEの手応え (1/2)
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2010/14/news006.html
Why we do
「エネルギーの未来をつくる」
―CHANGING ENERGY FOR A BETTER WORLD
みなさんもご存知かもしれませんが、
2016年4月には電力が、
2017年4月には都市ガスが自由化されました。
これにより電力・ガス・通信など変化が起きにくいと言われる「社会インフラ」が大きく動き、わたしたち消費者も自由に「でんきを選べる」ようになったという大変革が進行中です。
エネルギーという巨大な社会領域を「より幸せなかたちに再構築」する。 インターネットの力で、私たちがその素敵なミッションを実現できると信じています。
How we do
▶3つのValue
1. IMPACT DRIVEN - インパクトがあることをやる
中期的な視点をもって、エネルギーの未来に大きな価値を与えられることに取り組みます。「エネルギーの4D」すべての領域において、世界的視野をもって事業展開していきます。
2. GO AGILE - 素早く実行し結果から学ぼう
リーダーシップを発揮し、仮説を立て、失敗を恐れず素早く実行し、結果から学びます。
変化に対応して改善を繰り返し、最高の成果を出します。
3. BE OPEN - オープンであれ
良いことも悪いこともオープンに共有します、また共有可能な環境を作ります。
お互いの意見を尊重し、建設的に議論することで、チームの成功に向かいます
▶ENECHANGEの社風
組織サーベイで従業員の約7割が「自由と裁量がある」「職場の雰囲気が良い」「社会的意義を感じる」と回答。成果にフォーカスした健全な環境で業務に取組んでいます。
毎月従業員サーベイを実施しており、能力発揮がされ、やりががいのある職場を目指しています!
▶その他ENECHANGE情報
・日本経済新聞のNEXTユニコーン企業2018に選出
・日経ビジネス「Raise賞2019」ベスト5に選出
・経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出
・Google/P&G/GREE/Gunosy/Deloitte/SoftBankなど出身者活躍中
・JR東京駅2分の新オフィス移転済み(社食/コンビニ/スポーツジム/動物園完備)
As a new team member
ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ( https://enechange.jp )」を開発・運用しています。
2016年4月の電力自由化からは4年、2017年のガス自由化からは3年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。
また、2022年には電力データの全面開放が予定されており、VISIONに沿った新しいプラットフォームの形を模索していく必要があります。
「エネチェンジ」の開発・運用業務は自社内で行っており、マネージャー、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、デザイナーで構成されるチームにて、最新技術の導入やより効率的な開発にも積極的に取り組んでいます。
今回の募集は、マーケター・ディレクターの募集となり、サービスの運用・改善のために、ご経験・スキルに応じて、下記の業務を行っていただくことを想定しています。
<業務内容>
・新規サービス・機能開発、改善施策の企画・運用
・エンジニアやデザイナーと連携した開発ディレクション・プロジェクト管理
・SEO/SEMを中心とした集客マーケティングの企画・運用
<望ましいスキル・経験 >
・自社WEBサービスにおいて、新規サービス・機能開発、改善施策の企画・運用を行った経験
・エンジニアやデザイナーなど他の職種とチームで働けるコミュニケーション能力
・コンテンツ制作を通じたSEO施策、リスティング広告を中心としたSEMの運用経験
現在のメンバーも電力業界出身ではなく、全員未経験からスタートしておりますので、知識や業界経験は無くとも全く問題ございません。
恒久的にテレワーク制度を導入し、さらに柔軟な働き方を選べるようになったENECHANGEグループ。
エキサイティングな環境のエネルギーベンチャーで活躍したいという方からのご連絡、お待ちしております!
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