1
/
5
This page is intended for users in Hong Kong. Go to the page for users in United States.
フロントエンジニア
on 2020-08-07 457 views

リクルートのメディアで市場価値を上げたいフロントエンジニア募集!

株式会社ニジボックス

株式会社ニジボックス members View more

  • 高校卒業後、千葉県の小さな町工場で溶接工に。美味しくない仕出し弁当と、お昼休みの花札に嫌気がさし上京。専門学校を経て新卒で入社した会社で、イベントやテレビ番組用のCGキャラクターデザイナー兼アニメーターとして働く。その後会社が倒産し、そのままフリーランスに。Flashが使えたことにより細々と個人で仕事をしていたが、リーマンショックの影響で仕事がなくなる。もうここまでかと千葉の町工場に戻る寸前に、知人の勧めで登録していた派遣会社経由で2011年に株式会社ニジボックスに派遣社員として入社。同年の社員登用を経て、現在クリエイティブ室の室長として仕事をさせて頂いております。

  • 元はWEBデザイナー・フロントエンジニアで今はUXコンサルティング・WEB制作開発の事業部の事業部長兼UI/UX制作室の室長をやっております。新規事業のUX提案をし様々なクライントとお仕事をしています。近年ではリクルートの新規事業のUXのチームをまとめ、UX Sketchというイベントも立ち上げブランディング活動もやっていました。営業から物作りとマルチで何でもやるのが自分の強みです。

  • 新卒で入社し会社の変化とともに、色々と学ばせていただいております。
    営業組織と採用組織の担当マネジャーをしています。

  • 経営企画室所属
    採用、労務、広報を担当しています!

    元々はベンチャー企業でセールスとして働いていましたが、採用に関わりたいという思いが強くなり採用に関わる人事職として転職。

    採用戦術の考案、採用の設計、労務の設計、広報の設計、などをしています。
    カジュアル面談ではいろんな人とお話させて頂いています。
    全員とは時間の都合で中々会うことができませんが、基本的には会うスタンスで通しています!(多くの方からのご応募、本当に嬉しいです。)

    カジュアル面談では、来て頂いた方が「この先何をやっていきたいのか?」「どのようなキャリアビジョンをお持ちなのか?」を深堀りさせてもらっています。
    その上で...

What we do

  • 妥協せず、納得のいくモノを、熱意を持って、ユーザー目線で作っています。
  • 納会などみんなで楽しくわいわいやるイベントもあります!

ニジボックスのやっていること

▼ UXデザインコンサルティング
クライアントと一緒にビジネスを開発しグロースさせる、"伴走型"の事業開発コンサルティングサービスです。リクルートグループの一員として培ってきた、新規事業開発やWEBサービス立ち上げのナレッジを最大限活用し、クライアントの新規事業だけでなく、既存事業も含めたさまざまな事業に対して、UX視点からサポートしています。

▼ オンラインサービス
リクルートグループが提供するWEBサービス・メディアの制作をはじめ、グループ外のクライアントの案件を企画から制作開発までワンストップで対応しています。

現在、以下のリクルートグループ各社の様々なサービスの企画から参加しております。
・リクルートマーケティングパートナーズ
- カーセンサー
- ゼクシィ

・リクルートライフスタイル
- ホットペッパー
- ホットペッパービューティー
- じゃらん

・リクルート住まいカンパニー
- SUUMO

・リクルートキャリア
- リクナビ
- リクルートエージェント

Why we do

  • 「モノづくりを通じて世の中に価値を提供したい」
  • 「ユーザー体験の価値を最大化し続ける」

わたしたちのミッションは「ユーザー体験の価値を最大化」し続けること

自社サービスだけではなく、リクルートグループをはじめ、
インターネットサービスで人々の生活を良くしたい、未来に何かを実現したいという
熱い思いを持っている全クライアントへ価値を提供していきます。

How we do

  • オフィス風景|リラックスしたオープンスペースが随所にあります
  • 株式会社ICSの代表、池田泰延さんをお呼びしての勉強会など教育制度も充実しています

どんな雰囲気?

社歴や役職にとらわれることなく、想いや考えを活発に交換しあっています。やりたいことや、やる気のある人にはどんどんお仕事をおまかせし、まずやってみてもらいます。失敗することを恐れるよりも、そこから課題を発見しソリューションに結びつけるプロセスを大切にしています。

それぞれの専門性を追求し、つながり合う組織

メンバーの80%はUI/UXデザイナー、フロントエンド/バックエンド・エンジニア、ディレクターといったWEBサービス開発・制作の専門職。各職種に若手からベテランまで在籍しているので、同じ職種同志で切磋琢磨ができたり、異なる領域のメンバーとのコラボレーションを通じて、クリエイティブな刺激を受けられます。平均年齢30歳で20代が多く活躍していています。

As a new team member

◆仕事内容◆
リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、
ひとの人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、
ニジボックスはそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの
国内最大級のメディアを開発するフロントエンジニアを募集しています。

フロントエンジニアとして、下記業務を想定しています。
未経験の方の場合は、研修後、先輩社員のサポートを受けながら案件に携わります。

-HTML、CSS、JavaSriptを使用したWebサイト、アプリ開発
(使用フレームワーク例:React、Vue、JQuery、Nuxt、Next、Node等)
- リリース後、企画責任者と共に効果測定を行う

◆やりがい/魅力/醍醐味◆
現場ではただフロントエンド開発を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえ
KPIを達成するためにどのような施策を行うべきか?この施策を行うことで本当にKPIが達成できるのか?を
議論しながら進め、実行後の効果測定まで関わっています。

また、誰もが知るような、ひとの人生に寄り添うサービス、約4,5000万人規模のユーザを抱える、大規模なメディアを通して
業務を経験することは、フロントエンジニアとして、今後のキャリアアップに繋げていただける、大きな成長機会です。

社内には、これまでの経験を活かしてフロントエンジニアとして活躍しているメンバーも多く、
研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じ、スキルアップをしていくことができます。
また、ReactやVueといったモダンなJavascript言語での開発機会もあるだけなく、
動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担で行ったり、業界で著名な技術者をメンターとして迎え入れ技術教育を受ける等、メンバーのスキルアップを後押しする環境があります。

また、働きやすい環境を作っていくことにも力を入れており、全社の平均残業時間は13時間ほど

◆採用背景◆
近年ニジボックスのグループ貢献領域の拡大により、採用にも非常に力をいれており、WEBデザイナーやフロントエンドエンジニア等、
実務未経験でも成長欲求の高い方、伸び盛りなジュニア層の方を多く仲間にしております。

◆応募要件◆
実務経験よりも成長意欲を重視します。
基礎的なHTML、CSS、JavaScript等のマークアップに必要なプログラミングスキルは求めますが、独学でもOKです。
※実務または独学での成果物が確認できるポートフォリオ、URLの提出(難しい場合はご相談ください)
・自発的に行動ができ、不明な点や疑問を調べたり、自ら動いて解決する推進力
・グループのメンバーはもちろん、クライアントを始めとする、複数の様々なステークホルダーを巻き込み、コミュニケーションが取れる方

◆望ましい経験◆ (入社後に身についていくスキルでもあります!)
・HTML、CSSについて標準的な設計/実装スキル
 -セマンティックなHTMLコーディング知識がある
 -SassなどのCSSプリプロセッサを他者のサポートなく扱える
 -SMACSS/OOCSS/BEM等のクラス設計思想を理解し、要件にあったCSS設計ができる
・JavaScriptの設計/実装スキル
 - jQueryをベースとしたDOM操作のインタラクション実装が可能
・Gitを利用したバージョン管理ができる
・他者のサポートなしでタスクランナーを利用できる
・サーバーサイドエンジニアとしての実務経験

◆求める人物像◆
・WEBやITが好きで、積極的な技術知見や情報収集ができる方
・新しい技術に対する興味関心が高く、意欲的に最新の情報をキャッチアップしている方
・様々な分野(言語)のフロントエンド領域でスキルアップ・キャリアアップしたい方
・中長期的にメディアの成長に寄与したいという志向性のある方

◆その他◆
弊社クリエイター、エンジニアが執筆しているブログもぜひご覧ください!
メンバーや社内の雰囲気、自由に学べてスキルアップできる環境を感じていただけたら嬉しいです。

・NIJIBOX BLOG…https://nijibox.jp/blog/

Highlighted stories

「つくりながら学ぶ、教えることで伸びていく」リクルートグループ流のフロントエンド人材育成メソッド
サーバーサイドからフロントエンドへ。ニジボックス入社一年で得た、エンジニアとしての最高の喜びとは?
4職域80名以上がつながる!メンバー共創のミートアップイベント開催!
Other users cannot see whether or not you're interested.
0 recommendations
Company info
株式会社ニジボックス
  • Founded on 2010/11
  • 140 members
  • Expanding business abroad /
  • 東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ4F
  • リクルートのメディアで市場価値を上げたいフロントエンジニア募集!
    株式会社ニジボックス