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New grad/entry level
21新卒
on 2019-10-21 93 views

通年採用|21新卒の皆さん、まずはスタートアップの人事とお話ししませんか?

株式会社Roseau Pensant

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  • 株式会社Roseau Pensant 代表
    福岡県北九州市出身。早稲田大学卒業。
    大学卒業後、ネット広告会社へ入社し、リクルートなど企業のウェブプロモーションを担当。2009年から世界的に著名なLe Baronのコミュニケーションディレクターとして、CartierやDior、Dom Pérignonなどのパーティーの企画からPR、アーティストのブッキングを担当する。2012年12月、デジタルマーケティング支援事業をメイン事業とする株式会社Roseau Pensantを設立し、代表取締役に就任。

  • 現在は株式会社 Roseau Pensant デジタルマーケティング事業部 コンサルティングチーム所属。
    神戸市外国語大学 英米学科にて将来日本と海外の架け橋のような存在になりたいと、在学中は英語や仏語、独語のみならず、産業経済学や広告コミュニケーション分析、社会学等幅広く学んできました。
    なにより自分らしくいられる時間は、好きな服を着て、好きな鞄を持って、旅をしているときです。

  • 大阪生まれ、大阪育ち。
    途中2年だけドイツ。
    同志社大学を卒業後、Roseau Pensant入社を機に上京。
    ストレングスファインダーでのTOP資質は「包容」。
    人懐っこい割に甘え下手なのが悩み。

  • 福岡県糸島出身。名古屋大学卒業。大学時代は情報学を専攻し、
    音声データを用いた野鳥の自動観測について研究しました。
    2019年、システムエンジニアとして新卒で株式会社Roseau Pensantに入社。
    エンジニアという枠に捉われず、様々な分野で活躍できる人間になりたいです。

What we do

  • デジタル領域を軸とした統合マーケティング・ソリューションの提供を主力事業にシナジーを最大化したビジネスを展開しています。
  • 自社メディア『THE GATE』は、訪日外国人向けの旅行プラットフォームです。

ロゾパンサンには戦略コンサルティング、デジタルマーケティングコンサルティング、デジタルエージェンシー、クリエイティブプロダクション、コミュニケーション戦略室とそれぞれの専門チームがあり、デジタルマーケティング領域を主とした統合的なマーケティングソリューションを提供しています。

新規事業として、訪日外国人旅行者をターゲットとしたプロモーション戦略の構築や、訪日外国人旅行者向け観光プラン販売などのインバウンド事業も展開しており、現在は訪日外国人旅行者向けのグローバルメディア開発に取り組んでいます。

これまで蓄積したマーケティングノウハウや旅行に関する知見を活かし、海外展開への一歩を踏み出そうとしています。

▶︎クライアントワーク事例
特にファッション分野に強みがあり、多数のファッションブランドや企業のビジネス拡大に貢献しています。
https://roseaupensant.jp/portfolio

▶︎自社サービス / THE GATE(ザ ゲート)
訪日観光客向けメディア、主に情報・商品・機能の3本柱のコンテンツで成り立っています。
https://thegate12.com/jp

Why we do

【企業理念】
高い志を抱き、情熱を持って難題に挑戦し続けることによって、社会に価値を提供する

「価値の創造と提供により、"人が行動する機会"を世界で最も創り出す企業となる」ことをビジョンとして掲げています。

そして、マーケティング・コミュニケーションとデジタルテクノロジーの力によって、ステークホルダーへ圧倒的な価値を提供し、この分野において世界のリーディングカンパニーとなることが私たちのミッションです。

《ロゾパンサンのメンバーが共通して持つ"7つの価値観"》
・深く考える、積極的に行動する
・難題に挑戦し続ける
・クオリティの追求
・仕事の創造、仕事への情熱
・継続的なインプットが良質なアウトプットを生み出す
・スピードが違いを生む
・組織でやる、巻き込む力

How we do

社員一人ひとりの”成長の習慣化”のために、継続的なインプットとアウトプットができる仕組みがあります。

- 社内勉強会の実施
ビジネス戦略、デジタルマーケティング、クリエイティブ、エンジニアリング、サービス開発といった様々なテーマで勉強会を実施しています。社外の人をお招きすることもあり、それぞれの専門性を高めるだけでなく、社内のノウハウ強化や事業内容の共有も担っています。

- 外部セミナー/イベント参加推奨
社員が有料セミナーに参加する場合費用を負担いたします。就業時間内での参加も可能です。

- 書籍の購入サポート
それぞれのスキルアップに必要な書籍は全額負担いたします。オフィスにある書籍スペースには、定期購読している雑誌も含め1000冊以上の書籍が並びいつでも手に取ることが可能です。

- 1on1ミーティング
部下個人が上司と定期的なペースで対話することができるミーティングです。

- 新卒入社研修
新卒入社者全員に行う合同研修です。
また、業務上はバディ制度を取り入れており、先輩社員がマンツーマンで新卒社員のフォローアップとスキル向上を図ります。

- 中途入社研修
中途入社者の入社初日に会社と各領域の事業内容を紹介する研修です。

Description

【通年採用】21新卒の皆さん、まずは1度フランクにお話しませんか?
弊社は通年で募集を行っており、早期に内定を得たい方におすすめです。

私たちと共に挑戦し、組織を拡大していってくれる熱い想いを持った方をお待ちしています!

■始めはフランクにお話ししましょう!
弊社のことだけでなく皆さんの現状や今後のビジョンなども聞かせてください。
もちろん気になることがあれば何でも質問してください!

■まずは話を聞きに行きたい方、大歓迎!
業界のことはよく分からないけど話だけでも聞いてみたい。
という方は是非一度オフィスへお越しください。
お会いした後選考へ進むかどうかを決めて頂いて構いません!

■リクルートスーツ不要!
リクルートスーツの着用は不要です。皆さんの普段通りの格好でリラックスしてお越しください♪

<開催場所>
弊社六本木オフィス
(東京都港区六本木7-3-16 六本木インターナショナルアネックスビル4階)

ロゾパンサンは2012年12月に創業した企業であり、
自分たちで強みを作りながらこれから世界へ出て勝負したいと考えています。
そんな弊社へ挑戦したいと考えている方に是非お越し頂きたいです。
皆さんとお話しできることを楽しみにしています!

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Company info
株式会社Roseau Pensant
  • Founded on 2012/12
  • 51 members
  • 東京都港区六本木7-3-16 六本木インターナショナルアネックスビル4F
  • 通年採用|21新卒の皆さん、まずはスタートアップの人事とお話ししませんか?
    株式会社Roseau Pensant