This page is intended for users in Hong Kong. Go to the page for users in United States.
Mid-career
総務
on 2019-11-25 782 views

成長したい前向き総務経験者集まれ!少人数制で幅広い総務業務に携われる!!

株式会社プログリット

株式会社プログリット members View more

  • 大阪大学工学部で機械学習を用いた株式ポートフォリオ最適化を研究。その後、新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。日本企業の海外進出、 海外企業の日本市場戦略立案等、数々のプロジェクトに従事。 同社を退社後、株式会社プログリットを創業。代表取締役社長。

  • 株式会社リクルートキャリアに新卒入社。1年間中小企業に向けて求人広告の新規開拓営業を行った後、インフラ業界、自動車業界、金融業界等幅広い業界大手企業に対して人事課題のコンサルティング営業を行う。退職後、代表岡田と株式会社プログリットを創業し最高執行責任者。

  • 新卒でリクルートHRM入社・法人営業を担当。その後、富士ゼロックス広報宣伝部へ転職したのちカナダに渡り語学習得とビジネスカレッジを卒業。3年半の滞在を経て株式会社プログリットにて人事を担当。

  • 高校卒業後、アメリカワシントン州 Bellevue Collegeに留学。
    帰国後は、新卒でプログリットに入社。約1年コンサルタントとして働いた後、今年の4月から人事部へ異動。

What we do

【当社について】
“短期集中型”で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『プログリット』を展開している当社。

従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントが一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、生徒の学習のフォローすることに特化しています。実践的な英語力の向上と、その後の継続的な英語学習習慣を身につけて頂くようサポートし、日本のグローバル人材輩出に貢献します。

また、質の高いサービスと同様に大切にしていることが、働く社員の幸せ。お客様や社会に向き合い続けることができるように、オープンでフラットな社風の醸成や全部署でのコミュニケーションの活発化を行っています。

Why we do

  • 創業者の山碕(左)と岡田(右)

【代表メッセージ】
「プログリット」をスタートさせる前、二つのことを問題視していました。

一点目は、日本人の英語力。マッキンゼー時代、英会話スクールに通ったものの週1回程度では全く身につかず、同様に私のお客様や友人達も英語で困っていました。これほどまでに英語で困っているのは日本人くらい。圧倒的に英語ができない、この状況を変えたかったのです。

二点目は、働いている友人知人たちがすごく辛そうだったこと。自分の周りの知人の話を聞くと、みんな一様に激務なのに、それに見合った給与をもらえていない、楽しそうにもしてない…人それぞれ強みがあるにもかかわらずもったいない…それであれば、自分たちが変えよう。 お客様に満足してもらい、社員も幸せに働いて欲しい。そんな想いで創業しました。

How we do

  • 3ヶ月に一回の全社キックオフイベント

当社は、大阪大学工学部を卒業後、新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社をした代表岡田と、リクルートキャリアに新卒入社をした副社長山碕により、2016年8月にスタートしました。

設立からわずか2年で多くの実績を上げ、12校舎を展開。社員も2年間で11名(2017年9月)から140名(2019年7月)に!

『世界で自由に活躍できる人を増やす。』というミッションのもと、4期目には年間売上30億・従業員数250名を目指しています。

【FIVE GRIT】
◆Customer Oriented - 顧客起点で考えよう
顧客起点で物事を考え、行動します。
◆Go Higher - 高い目標を掲げよう
高い目標を掲げる勇気を持ち、その目標に挑戦します。
◆Own Issues - 課題を自ら解決に導こう
課題に対して当事者意識を持ち、解決に導きます。
◆Respect All - 互いにリスペクトし合おう
仲間を尊重し、思いやりのあるコミュニケーションをします。
◆Appreciate Feedback : フィードバックに感謝しよう
すべてのフィードバックに感謝し、より良い価値を創造します。

上記を全社員の行動指針として、よりよいサービスづくりを行っております。

As a new team member

★平均残業時間10時間!!!★幅広い経理業務に携われる★平均年齢が28.8歳★フレックスでプライベートも充実!

現在のお仕事にやりがいを感じてますか?
株式会社プログリットは、「働きがいのある」会社ランキング2019で第3位を獲得しました!
参考:https://hatarakigai.info/ranking/voice/

平均年齢が28歳ということもあり、メンバー全員がエネルギッシュに主体性を持って日々働いています。さらに、フラットな環境なので積極的に質問して、どんどん専門的なスキルを身につけることができます。入社直後でも、あなたの「もっとこうしたほうがいい」などの意見をぜひ聞かせて下さい!
あなたも、自由に主体的に働けて、働きがいがある働き方をしませんか?

2016年の設立ながら全国で12校舎を展開するまでに成長しました。
現在当社は数年以内の株式上場を目指し、【総務】の新しい仲間を募集します!

【仕事内容】
数年以内のIPOに向け、幅広い総務業務をお任せします!エネルギッシュに裁量権を持って働いていただける方を募集します!

【具体的な仕事内容】
・資料作成
・株主総会事務局
・取締役会事務局
・従業員持株会事務局
・事業報告作成
・固定資産管理
・株式事務に関する事項(名簿管理、ストックオプション)
・その他総務庶務に関する事項など

【必須スキル】
・総務経験
・株主総会運営経験(補佐的立場でもOK!)
・株式事務に関する事務の経験(名簿管理、ストックオプションなど)
★業種や会社の規模は問いません★

【こんな方歓迎】
・コミュニケーション能力が高い
・主体的にスピード感をもって働ける
・Excel/Powerpointスキルがある方

Highlighted posts

毎月ひとりで約7名を研修している人材開発担当に、英語コンサルタントの研修制度について聞いてみた!
同じ英語教育業界でも全然違う!私がプログリットの英語コンサルタントを選んだ理由!
社内で◯◯賞を受賞するとハワイに行けちゃう!??受賞した英語コーチングコンサルタントにインタビューして聞いてきた!
Other users cannot see whether or not you're interested.
3 recommendations
Company info
株式会社プログリット
  • Founded on 2016/09
  • 140 members
  • Average age of employees in 20s /
  • 東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階
  • 成長したい前向き総務経験者集まれ!少人数制で幅広い総務業務に携われる!!
    株式会社プログリット