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オープンボジション
on 2019-09-18 678 views

僕たちの青春溢れるオフィスに遊びに来ませんか?CEOの面談付き!

HeaR株式会社

HeaR株式会社 members View more

  • 2016年に慶應義塾大学を卒業後、新卒でコンテンツマーケティング支援のサムライトに入社。30社以上のメディア運営に携わる。複数の新規事業を立ち上げたのち、2018年7月に退職。
    2018年8月にシニアル株式会社を設立。Incubate Camp10thに出場。

  • 佐藤勇斗です。2013年、リクルートグループに新卒入社。2017年よりスーツ男子に特化したWebメディア『ニコアル』立ち上げを経験。2019年HeaR株式会社にジョイン。採用マーケティング支援・同領域サービス開発。好きな食べ物はタピオカ。

What we do

  • ともに、青春の大人を増やしましょう!
  • 屋上で写真を撮りました🤳

「青春の大人を増やす」をミッションに3つのHRサービスを展開しています。

■事業一覧
1.法人向け:採用DX事業
・「組織のデジタル化」→「ツールのデジタル化」→「候補者体験のデジタル化」を実現します
・認知-応募-選考-内定-活躍まで一気通貫で支援(水平的支援)
・戦略立案-施策実行-分析-改善まで一気通貫で支援(垂直的支援)

2.個人向け:パーソナルキャリアトレーニング「シゴトレ」
・ティーチングとコーチングを駆使したキャリアトレーニング
・スキル・マインドを鍛える32種類のカリキュラム
・転職支援プラン/コーチングプラン/武器づくりプランを用意

3.マッチングサービス:副業エージェント「タメスワーク」
・スキル育成-マッチング支援-オンボーディングまで一気通貫で支援
・スキル育成はシゴトレ事業と連携しながら提供
・DX運用領域の案件を中心にマッチング

※詳細は採用ピッチ資料をご覧ください
https://speakerdeck.com/hear/company-profile

Why we do

  • HeaRは華金の愚痴をなくす会社です
  • オフィス前を走りました(笑)

全ては「青春の大人を増やす」ため。

CEOの大上が学生時代に「華金の愚痴」を目の当たりにしたことがきっかけです。

日本人の仕事満足度は世界最下位。
日本の社会課題(労働意欲の低さ)を解決するため、華金の愚痴をなくすため、
HeaRはHR領域での事業成長を目指します。

How we do

  • 仲間募集中です!
  • オフショットを隠し撮りされました

【HeaRが大事にしてる価値観(バリュー)】

■ここに愛はあるんか
- 顧客への愛
- 仲間への愛
- 事業への愛

■ハックまでが仕事
- 再現性の高い仕組みを構築する
- 問題が発生した時はヒトに向かわず、コトに向かう
- ORの思考ではなく、ANDの思考

■史をつなぐ
- 事業部間の連携
- 部署間・メンバー間の連携
- ドキュメント(史)を残す

※詳細はカルチャーデックをご覧ください
https://speakerdeck.com/hear/culture-deck

As a new team member

働く人全員が青春してる状態を作りたい。
そんな想いから採用マーケティングの事業が始まりました。

社会人の青春=仕事に恋してる状態と定義し
企業と求職者さんのミスマッチを無くそう。
働く前にぜんぶ話そう。働く前にぜんぶ聞こう。
そんな採用を目指しています!

その目指す世界観を体現するには、HeaRが青春(仕事に恋)しなくてはなりません。
僕たちと一緒に青春してくれる仲間を募集しています!

まずは、ざっくばらんにお話したいです!
応募お待ちしてます!

Highlighted stories

ミスマッチは"課題の開示"で防ぐことが出来ると思うので、COOに「自社に足りないもの/課題/弱み」を聞いてみた。
HeaRのメンバーも実践する、働くパパ/ママに必要な"諦め力"
<初の内定式を行いました>HeaRの継続的な新卒採用に向けて解決すべきイシューとは?
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Company info
HeaR株式会社
  • Founded on 2018/08
  • 8 members
  • Average age of employees in 20s /
    Funded more than $300,000 /
  • 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル3F
  • 僕たちの青春溢れるオフィスに遊びに来ませんか?CEOの面談付き!
    HeaR株式会社