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Mid-career
アカウントエグゼクティブ
on 2019-04-16 365 views

大手デジタルメディア様との協業経験が積める!アカウントエグゼクティブ募集

株式会社フリークアウト・ホールディングス

株式会社フリークアウト・ホールディングス members View more

  • 2015年フリークアウト新卒入社。
    - DSP,各種SNS,リサーチの提案・運用
    - 直販/代理店営業(東京名古屋大阪)
    - OEM提供・外部企業との協業
    - 中途/派遣採用・教育
    - 組織開発全般

    今はメディア様向けの新規プロダクトチームのマネジャーとしてセールス・プロダクト/機能検討・PR・組織関係全般で何でも屋をしています。

  • 新卒で株式会社インテリジェンスに入社。求人媒体の営業を経験。
    その後、GREE / GREE Advertising / Glossomにて、インターネット広告業に従事。
    2015年から動画系スタートアップのViibarにjoin。営業を経験後、人事担当役員に。
    2019年3月からFreakOutにJoin。FreakOutでは人事部門 日本統括責任者

  • 「社内での顔がデカくなってきたため」と役員陣の陰謀にハメられトルコへ左遷、現地子会社の代表を務めた後、2017年1月より株式会社フリークアウト代表取締役

  • 1991年 岐阜県岐阜市出身
    京都大学院化学工学専攻

    新卒でフリークアウトの広告運用コンサルタントとして従事。2016年度新卒MVP
    2年目より新規事業にて、3つのメディアの広告プラットフォーム立ち上げを行った。
    2019年よりnetwork growth hack sec.のsec. マネージャー

What we do

フリークアウトは2010年10月に創業し、創業から3年9ヶ月後の2014年6月に東証マザーズに上場しました。

2011年1月にDSP(Demand-Side Platform)をリリースして以降、フリークアウトはさまざまな広告プロダクトを開発し、時にはその広告技術を他社に提供しながら、日本のアドテクノロジー業界を牽引してきました。

現在アジアを中心に世界各国へ展開しており、ここ数年一気に海外展開を進めております。
アジアにおけるNo.1マーケティングプラットフォームを目指し、積極的な事業展開をしております。

■最新topic

▼フリークアウト
チラシ動画生成ツール「ASE チラシ動画」をRICHKAと共同で提供開始。
https://www.fout.co.jp/freakout/news/pr20190925/

▼インティメート・マージャー
東京証券取引所マザーズ市場への上場承認に関するお知らせ
https://corp.intimatemerger.com/news/listed-release-20190917/

▼フリークアウト・ホールディングス
フリークアウト・ホールディングスと新生企業投資、技術優位性のあるグローバルITベンチャー企業を投資対象とする「FSF1号」を組成
https://www.fout.co.jp/news/pressrelease/pr20190917/

▼タレンティオ
採用管理システム『Talentio』 月額制のリファレンスチェックサービス『back check』との連携機能を2019年8月中に提供開始 〜 採用選考フローにおけるリファレンスチェック実施をよりシームレスに実現 〜
https://www.talentio.co.jp/timeline/talentio-roxx

▼タレンティオ
内定通知書(オファーレター)作成時の工数やミスを削減する「オファーレター作成機能」を公開いたしました。
https://www.talentio.co.jp/timeline/offer-letter

▼フリークアウト
ビッドナウ車買取がシニアドライバーの安心安全カーライフ支援 & 運転卒業ドライバーの新生活応援キャンペーンを実施!
https://www.fout.co.jp/freakout/news/pr20190702/

▼フリークアウト・ホールディングス
Tech Circle × FreakOut |ナイジェリアでピッチイベントを開催しました!
https://www.fout.co.jp/news/informa

▼タレンティオ
「Talentio」が3周年を迎えました。この1年の変化を振り返るインフォグラフィックを公開しています。
https://www.talentio.co.jp/timeline/3rd-anniversary

▼フリークアウト
車の一括査定でしつこい電話に悩まされない!LINEで質問に答えるだけ、車のカンタン一括査定や購入相談をサポート!フリークアウトが新サービス『ビッドナウ車買取』を提供開始
https://www.fout.co.jp/freakout/news/pr20190509/

▼インティメート・マージャー
パブリックDMP市場シェアNo.1のインティメート・マージャー、 新生銀行と資本業務提携
https://corp.intimatemerger.com/main/news/im-shinseibank/

▼インティメート・マージャー
インティメート・マージャーが パブリックDMP市場で4年連続シェア1位を獲得 ~2019年は導入されたサービスが様々な領域で「成果が出てくる年」に~
https://corp.intimatemerger.com/main/news/im-itrmarketview2019/

▼フリークアウト・ホールディングス
Apple Search Adsの運用自動化ツール及びアプリ検索最適化プロダクトを展開するMobile Action社と資本業務提携
〜アプリビジネス専門商社の本田商事とグローバル展開における戦略的パートナーシップを締結〜
https://www.fout.co.jp/news/pressrelease/pr20190207/

▼フリークアウト・ホールディングス
インド発 動画向けコンテクストマッチ広告を提供するSilverPushを関連子会社化
〜一連の投資活動により、インターネット動画広告技術基盤を強化〜
https://www.fout.co.jp/news/pressrelease/pr20190206/

Why we do

         Give People Work
        That Requires A Person.
        〜人に人らしい仕事を。〜

AIによって、人の仕事が奪われることはない。

我々フリークアウトの祖業である「人が媒体を見た瞬間に広告枠を買い付ける」ことを可能にした RTB は、それまでの人の手による買い付けでは絶対にできない手法でした。これが可能になった途端、広告業界に起きたこと、それは新しいマーケットの始まりでした。

そのマーケットを支える事業社群の成す業界構造は、のちにカオスマップと呼ばれるくらい複雑なものとなり、最近では MBA の教科書にも出てくるようになったそうです。結果として、日本では RTB 誕生から数年で、当社をはじめ、いくつものアドテク銘柄と言われるような上場企業が誕生しました。

この経験からフリークアウトでは、昨今言われている「AI が人の仕事を奪う」ような考えに対して、それは「人が機械に何をやらせるか次第」と考えるに至り、それに基づいて、我々の成すべき事業を定めています。

つまり、元々人間でも出来たことを、人の代わりに機械にやらせる程度の事業を作るから、「機械に仕事を奪われる」と言われてしまうのであって、そもそも人間が出来るわけがないレベルの仕事を機械に託すほどの事業を作り出せれば、それは新たな産業を生み出し、そこにおいて、人は人らしい新たな仕事を見つけ出すであろうことから、雇用創出は可能ではないでしょうか。

さらに我々は、これをグローバルで実現していくため、急速な海外展開と、世界でも勝てる技術水準の向上を同時に進めています。広告取引を機械の手に置き換え、タクシー車内では紙チラシ時代にはあり得なかった一流ブランドの広告が流れるようにした我々ですが、まだまだ道半ば。もっともっと圧倒的な技術力と、世界に手を広げたビジネス基盤をベースに、人が思いもしなかった、freak out (度肝を抜かす)レベルのことをコンピュータに任せることで、新たな産業を創出していくことが我々フリークアウトの使命です。

「AI によって、人の仕事が奪われることはない。」
“賛成する人がほとんどいない大切な真実”であると信じて、人とコンピュータと、その間にある仕事のあり方そのものに一石を投じるようなプロダクトを作り続ける企業グループでありたいと願っています。

弊社コーポレートサイト TopMessageより
株式会社フリークアウト・ホールディングス 代表取締役 本田 謙

How we do

FreakOut ブランドに込めた想い

”freak out”という英単語は、「ひどくびっくりさせる」という意味を持ちますが、
社名の「FreakOut」は、我々が世間の”度肝を抜く”水準の製品を作り、世に送り出す集団であることを示します。
ありきたりに満足せず、世の中に強いインパクトを与えるべく挑戦を続ける姿勢・意思を
集約した社名が「FreakOut」なのです。

「FreakOut」のブランドには、その名の通り

1・挑戦を続ける(=いつまでもベンチャーであり続ける)
2・他者に強烈なインパクトを与える(=染まらず、自らが染めていく)

という意味が込められ、強烈な印象を持つ「赤」の中でも
「ディープレッド(重厚な赤)」をブランドカラーにしています。

我々FreakOutはプロダクトベンターとして、ありきたりの製品レベルに満足することなく、世に出した製品は常に世間の「度肝を抜く」水準であることを目指していきます。
それが世間的・業界的に受け入れがたいモノであったとしても、「横並びで、無難な落ち着きどころを良しとせず、一石すら投じることの出来ないモノを世に送り出すことに何の意味があろうか」と、高度なテクノロジーの中にもどこかロックな反骨精神が見え隠れする我々でありたく願っております。

今後も今までと変わらず、FreakOutらしい稀有なチャレンジで業界に向き合い続けます。

Description

■Poets(Native Ad Network)について

インターネット広告のリアルタイム取引を事業化し、広告取引を人の手からコンピュータ間の取引に変えていくことを実現させたのがFreakOutです。
Poetsは、そんなFreakOutが手掛けているインフィード型広告ネットワークです。

【広告に公平性と透明性を】
上記事業理念の元、従来のルールを壊し、FreakOutのテクノロジーによるメディア主導の広告流通を増やすことにチャレンジしております。

■業務内容

・大手デジタルメディア様のアドプラットフォーム構築支援
 L プレミアム広告枠の開発と、広告事業に必要な販売からオペレーション構築まで一気通貫で支援致します。
・媒体社様、代理店様へのプロダクトセールス
 L 媒体社様向け:収益を上げたいと考えている媒体社様にPoetsを導入頂くにあたり、広告枠設置のご支援と配信する広告案件についてのやりとりを行なって頂きます。
 L 代理店様向け:代理店様と共に、代理店様のクライアント様に対してPoetsを活用したマーケティング施策の提案をおこなって頂きます。
効果事例の共有・新機能の紹介などを通し、リレーションを構築していくことが大きな成果へと繋がります。
・新規プロダクト / 機能の検討、検証、リリースに至るまでのプロジェクトマネジメント
・その他、組織課題解決に関わる業務

弊社の開発力を活かした独自の事業展開が可能です。
媒体社様・代理店様とのやりとりで得たヒントを、新規プロダクト/新機能の開発につなげて頂き、
Poetsを共に成長させていきましょう。

■必須スキル

・営業 / コンサルティング経験3年以上 or 事業開発 / プロダクト開発経験3年以上
・特出した実績 / スキル / 経験など、何かしらお持ちの方。
 L 社内外の複数の関係者を巻き込んでプロジェクトを推進できるビジネスコミュニケーション能力が高い方
 L 自ら仕事を創り出し、実績を出したことがある方
 L 自身の中でやりきったと言える事がある方  など

■歓迎スキル

・領域問わず広告業界での業務経験
・HTML/CSS/Javascriptの理解
・SQLの理解

■こちらのポジションの魅力

・大手デジタルメディア様とのビジネス協業経験
・インターネット広告業界を広く深く捉えながら事業を推進する経験
・市場のニーズを捉えてプロダクトを創っていく経験
・エンジニアと協業し、高速でプロダクトの検証を行える環境
・デマンドサイド、サプライサイド両軸での業務経験
 L 広告主様・広告代理店様だけでなく媒体社様との関わりも広いです。
・自ら主体となりチームビルディングに携われる経験

大手デジタルメディア様との取組みは、Poetsの事業戦略の根幹となっている非常に重要な領域であり、
大手デジタルメディア様にとっても、マネタイズの大半を占める非常に重要な領域となります。
両社の最重要領域を担って頂けるだけではなく、
弊社の開発力を活かし、新たな事業戦略の根幹となるプロダクト / サービスを検討、推進頂ける環境があります。

<広告業界未経験の方へ>

今後のビジネスパーソンには、基礎素養として「ソフトエンジニアと協働することがどういうことか」ということを
必ず学んでおく必要があリます。
SQLなどで分析を行い、エンジニアと協業しながらプロダクトを創っていく経験は、
今後のキャリアに大きく活きる経験となります。

■チームについて

20代の若いメンバーが中心です。
人材、コンサルティングファーム、アパレル業界等多様なバックグラウンドをもった社員が活躍しています。

■チームの特徴について

・事業運営に関わる全ての数字を全メンバーがアクセス可能、数字を基にしたコミュニケーション
・全員がプロジェクトオーナーとなり顧客やチーム課題の解決に取り組む
・全員がSQLを使ってデータの分析を行う

■こういう方には向いてます

・事業観点での視点が持てる方
・広告技術、広告業界への強い興味関心が高い方
・貢献マインドが強い方
・改善マインドが強い方
・社内外のメンバーを巻き込んで業務を推進できる方

■雇用元
※雇用元はフリークアウト・ホールディングスのグループ会社、株式会社フリークアウトとなります。

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Company info
株式会社フリークアウト・ホールディングス
  • Founded on 2010/10
  • 325 members
  • Expanding business abroad /
    Featured on TechCrunch /
    CEO can code /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント5F(総合受付)
  • 大手デジタルメディア様との協業経験が積める!アカウントエグゼクティブ募集
    株式会社フリークアウト・ホールディングス