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Engineer/programmer

札幌で新卒エンジニア募集!U / Iターン歓迎!

ダイアモンドヘッド株式会社

ダイアモンドヘッド株式会社 members

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  • 宇都宮大学応用化学→北海道大学総合化学院(中退)→Web系
    化学系の大学院を辞めてエンジニアへ方向転換しました。
    日々パソコンと奮闘中。

    未経験から研修でRubyとRuby on Railsを学び、
    今はPHP / LaravelでECのフロントエンドの開発をしています。

    単純にプログラミングでものを作るということが楽しいので、
    当面はコードを書く仕事をしたいと思っています。


    業務外では趣味のゲームにまつわるスコア管理ツールなんかを作れないかとアレコレ模索中。
    JavaScriptを勉強しながらRuby / Railsでちまちまと作っています。

  • ダイアモンドヘッド株式会社人事企画部長
    採用と人事企画を主に担当しています。

  • やあ、良く見つけたね。毎日仕事で疲れているでしょ?
    淹れたてのコーヒーを飲んでいきなよ。


    落ち着いたかい?それじゃあ話を聞こうか。



    そうなんだね、仕事先を探すのに苦労しているんだね。
    このサイトで条件に合う会社さんとたくさんコンタクトが取れると良いね。


    え、本当に欲しいのは優しさだって?
    そうだね一緒に長い時間を働くんだから気持ちが大切だよね。


    おっと、そろそろ行かなくちゃいけない時間だ。
    もっと話を聞きたかったけど、また会った時の楽しみに取っておこうか。
    またね。



    と、良く分からないバーボンハウスにお付き合い頂き有難うございます。札幌のプログラマです。

  • 経済学部の大学を卒業後、新卒で2018年10月にダイアモンドヘッドに入社。

    現在は、rubyやrailsの勉強をしながら、採用活動を手伝っている。

What we do

  • 60ae65d2 13e8 4606 9287 66302c948f98?1545205332 Tokyo Office
  • A8571c29 edf2 46e9 8cde dd70d1f87d20?1544165227 Sapporo Office

ダイアモンドヘッドはファッション・アパレルブランドに特化した日本最大級のECフルフィルメントサービスを提供しています。

UNITED ARROWS、Levis、TOMORROWLAND、BARNEYS NEW YORK、A.P.C.、Marimekko、BEAMSなど65以上の有名ファッション・アパレルブランドのECビジネスを支えています。

ファッション・アパレルブランドが自社の直販ブランドECサイトを構築・運営するのに必要なサービスを一貫して提供できる体制を強みとし、競合ECサービスと比べ優位性を持っています。

ECサイトの運営に必要なシステム・サービスを主に自社内で開発し、現場の声を反映させながら改良を加え続けています。

商品撮影も自社内で行っています。商品撮影は都内および近郊に11拠点の撮影スタジオを持ち、撮影~採寸~原稿までを行い、ファッション・アパレルブランド各社から高い評価を得ています。

他にはWEBデザインやマーケティング、直販ECサイト立ち上げの戦略立案、要件定義、ECサイト公開後のサイト運用、カスタマーサポート、物流フルフィルメントサービスも提供しています。

創業から現在まで培ってきた高い顧客満足度を武器に設立から増収増益を重ねており、Techの力でファッション・アパレルブランドのECビジネスを支えている企業です。

Why we do

  • D443c987 948d 412f 9f02 ebb70f366bc3?1544165227 2018年11月末に移転した札幌本社
  • 63a91bc2 1b28 444d 8754 2d8f0eb2dc21?1544165228 札幌本社写真2

EC市場は例年10%以上の成長を続けており、ファッションブランド各社にとって売上拡大の重要な柱になりました。

ファッションブランド各社は自分でブランディングが出来る直販ECサイトの強化を図っていますが、直販ECサイト運営はシステム・撮影・WEBマーケティング・カスタマーサポート・物流と多くのハードルがあり一筋縄では行きません。

私達ダイアモンドヘッドは直販ECサイト運営の課題を解決するECフルフィルメントサービスを実現しておりファッションブランド各社から支持を受けています。

ZOZOTOWNに代表されるモール系ECはファッションブランド各社から見ると、手数料が高く、顧客と直接繋がれずマーケティングに制約があり、自社ブランディングが出来ません。

ファッションブランド各社がモール系ECから直販ECサイトへの転換を図る中で私達ダイアモンドヘッドは顧客とファッションブランドを直接繋げる役割を担っています。

How we do

  • C54cb73c 8f15 48bc 913f 6f8ad71a3734?1544165227 Sapporo Office
  • Ef4c917f 0b5d 43b6 8843 74df3ab66e6e?1544165228 Studio

ダイアモンドヘッドでは多様性に溢れたスタッフが働いています。日本国内のUターン/Iターン、外国籍の方の中途採用、留学生からの新卒採用を積極的に実施しています。

平均年齢は32.7歳です。服装や髪形は自由です。面接や会社訪問の際は私服にてお越しください。

売上130億円を超える企業に成長しましたが、今でもベンチャー気質を残した風通しが良く積極的に挑戦できる社風が色濃く残っています。

人柄重視で面倒見が良いスタッフが多くチーム体制で仕事を進めるため、困った事や分からない事を先輩や同僚に質問し易い環境です。

女性社員も比較的多く、産休後職場復帰して働いているスタッフやワーキングママもおります。会社全体で女性の活躍を応援しています。

Description

[ はじめに ]
札幌開発の共通項目は以下のブログ記事をご確認ください。
ダイアモンドヘッド札幌開発の紹介
https://www.wantedly.com/companies/diamondhead2/post_articles/144428

[ 募集内容 ]
自社プロダクト・自社運営ECサイトの開発に携わりたい新卒エンジニアを募集します。

主にECサービスを提供しているため、Web系&クラウド技術を利用した開発が主体です。

自社内で腰を据えて開発したい、スキルを伸ばしていきたい、価値の見える仕事がしたいという方はぜひご応募ください。

以下が新卒採用を実施している職種の一覧です。
・バックエンドエンジニア
・フロントエンドエンジニア
・UI / UXデザイナー
・インフラエンジニア(クラウド、主にAWS)
・アプリケーションエンジニア(iOS / Android)
・システムエンジニア(SE)
・テストエンジニア(QA)
・運用保守エンジニア
・スペシャリスト(セキュリティ / DB等の専門領域)

研修終了後、希望や適性に応じて開発内のチーム配属を決定します。

[ 応募要件 ]
・2020年3月もしくは9月に短大・専門・高専・大学・大学院を卒業見込みの方
※学部学科・文理不問です。

以下に当てはまる方を歓迎します。
・札幌に魅力を感じている方
・札幌でエンジニアとして生きていきたい方
・Web / ECを支える技術に興味がある方

[ 当社の制度 ]
当社では、年度内であれば入社時期を自由に選ぶことができる「通年入社」制度と、個々人にコミットした新しい研修制度がスタートしています。

詳細は以下の記事をご確認ください。

・通年入社に関して
今の時代に合わせた体験を大事にしたいので新卒の通年入社を始めます
https://www.wantedly.com/companies/diamondhead2/post_articles/155967

・研修に関して
新卒研修が通年採用&今のエンジニアに合わせた形になります
https://www.wantedly.com/companies/diamondhead2/post_articles/154871

[ 札幌以外の方へのメッセージ ]
U / Iターン歓迎です。札幌で働いてみたい、地元から離れて遠くで働いてみたい方もぜひ一度お話を聞いてみてください。

札幌は家賃が安く、通勤が短い都市です。オフィスまで徒歩通勤の方も多くいます。住環境に優れプライベートの時間を作りやすい、若手エンジニアの成長にとても適した環境です。

東京のような大都市ではありませんが、都市としての主要機能が一箇所に集約しているコンパクトシティのため、手続等の利便性が高い環境です。

遠方の方とはオンライン面談・面接も行っております。

札幌以外からの転居が必要な方には転居費用の補助を行っております。
※札幌に実家があるなど、実家から通勤が可能な方は除きます。

皆様のご応募を心よりお待ちしております。

Values

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Open communication

弊社のシステムは自社開発。チームごとの日頃からのコミュニケーションが欠かせません。良きチームワークはコミュニケーションのもとに生まれます。

Flat organization

様々な年代の方が働いていますが、役職ではなく全員「さん」付けで呼び合い、信頼関係のもとにフラットな関係性を築いています。

Team diversity

外国人や留学生の受け入れも日頃から積極的に行い、性別・年代・国籍・思想など、会社全体で多様性を尊重しています。

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Basic info
Looking for Engineer/programmer
Job type New grad/entry level
Special features Students welcome
Company info
Founder 柴田幸一朗
Founded on June, 2006
Headcount 400 members
Industries IT (Internet/Mobile) / IT (Telecom/SI/Software) / Apparel / Beauty

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Location

北海道札幌市中央区北1条西1丁目6 さっぽろ創世スクエア14F

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