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コンサルティング

大手コンサル志望者内定者必見!数百万〜数千万の売上を作る人Wanted!

digmee株式会社

digmee株式会社 members

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  • 兵庫県立大学 経営学部 4回生

    ・digmee株式会社
    LINEマーケティングを主に担当し、チームリーダーを務めていました。
    ユーザーがどのようにすればアクティブになり、リテンションするのかを試行錯誤していました。その後に人事責任者を担当し、採用活動にコミット。

    現在はSaaS型の新規事業にてカスタマーサクセス部門の責任者を担当。
    主な業務内容はクライアントがスムーズに導入できるよう、オンボーディング施策の考案、チャーンレート(解約率)を減少させる施策の提案など。カスタマーセンターの立ち上げなどを行なっている。

  • 関西学院大学 国際学部 4回生。
    「思考し続けることが生きる事を証明する」
    と思っているので、日々何かしら考えています。

    【経歴】
    ・日本UNESCO協会 ESDプロジェクト チーフ
    ・TABIPPO 企画運営リーダー
    ・地域密着型ボランティア団体創立 責任者
    ・El-Camino College
    ・延世大学 交換留学
    ・株式会社AIWISH 長期インターン
    ・digmee株式会社 長期インターン

  • 福岡県出身。筑紫丘高校卒業後、大学を1年で中退。
    その後1年間フルコミッションの営業を行い、7ヶ月目で5000人中トップの営業成績を収める。
    フルコミを辞めた後に、神戸及びLAで自身の会社を創業し、AIWISHを2名から20名強の組織にまで成長させる。

    ハワイと日本、及びアジア各国を周りながら様々なビジネスに挑戦中。

  • 神戸大学工学部4回生。

    学生時代の活動
    ①株式会社AIWISH
     採用コンサルタントとして
     1年間の採用戦略から外部人事,人事制度の作成・管理まで
     ベンチャー企業の採用コンサルティングを行いました。
    ②digmee株式会社
     学生マーケティングを担当
     サービス内容,ユーザー,契約企業0の状態から
     全領域を横断してサービスの立ち上げを行い
     その後、マーケティング責任者として
     新規ユーザー獲得のグロースとユーザーのリテンションを担当していました。
     現在は事業責任者として新規事業の立ち上げを行っています。

    今後
    2019年4月より株式会社リクルートへ入社予定

What we do

  • 8adb3bfe 4f99 4fa3 b987 aff3919b9448?1540263845 大手からベンチャーまで100社以上の企業様で導入されているサービスです。
  • 2e4bdb57 ce7d 46c0 bc7f 48aea7e2595e?1540263845 学生に自分の可能性を拡げてもらうためにdigmeeは存在しています。

学生のキャリア観を醸成し、
ファーストキャリアの選択肢を広げることを
ビジョンに掲げdigmeeという
新卒採用サービスを運営しています。

常にユーザーファーストのサービス作りを意識し、
決してマネタイズ目的のサービスにはせず、
サービススタート1年目ながら
100社以上の企業と1万人を超える
学生にサービスを利用いただいています。

インターン生を中心にサービス作りをすることで
本当の意味での「ユーザーファースト」の
サービスを提供していきたいと考えています。

Why we do

  • Be62669a b766 4e1d 81b1 a607a27f180b?1543307819 平均年齢が20歳の若いメンバーが活躍しています!その他にも様々な業界出身者や業界未経験者も活躍しています!
  • 827efd15 8c0c 4032 adbe 4325c969821f?1540264367 オフィス内お好きな場所で業務に取り組んでいただくことが可能です。場所を変えながら常にリラックスした気持ちで仕事に取り組むことができます!

就職活動を行なう上で学生は、
自身の取り組みたい仕事や力の発揮できる
ステージを明確に出来ないまま、
気付けば実践の場にいます。
結果として「入社前と入社後の期待値ギャップ」が、
3年以内に離職する新卒社員が3割超えという
社会問題を引き起こしています。

このような日本社会にとっても大きな損失になり得る
早期離職を減らすプロダクトを生み出すことが
社会に役立つのではないか。
また、働いたことのないまま考えるよりも
様々な人や環境に触れて意思決定する方が
後悔のない選択がしやすいのではないか

これらの想いからdigmeeは生まれました。

How we do

  • 7583899a 258a 4373 9c37 4033e1971738?1548838081 相談できる仲間がすぐそばにいます。
  • 9673e0a8 6419 44e0 a762 ec23744b1e96?1523943351 みんな明るく、楽しい職場です!!

■風土
①個人の成長のためにコミットする環境があります。
OKR,KPIといった定量的数値だけでなく、ビジネスマンとして必要なスキル/スタンスを週次,月次,四半期ごとに目標値として立て、成長に非常にコミットする環境があります。

②失敗を恐れずに挑戦する環境があります。ユーザーファーストのサービス作りを意識すると前例がないことが多々あります。その際には、「なぜそれをする必要があるのか」を明確にした上で、最後までやりきるということを大切にしています。
そのため、インターン生であってもリーダーであれば月数百万円の予算を持って自由に配分しています。

③時間や場所にこだわらず、成果をあげることを最優先事項として考える環境があります。勤務時間や場所はこだわらず、
一番成果をあげれる環境を選ぶことができオフィスにも決まった席は設けず自分が一番働きやすい環境で働くことはできます。

■メンバー
・社長
5000人の営業組織にて最短で1番を獲得した後に1社目神戸、2社目LAで会社を創業し現在はdigmee株式会社の代表。

・社員
リクルート、ユニチャーム、インテリジェンスなどの 東証一部上場企業からの転職組がいます。 インターンから取締役に就任しているメンバーもいます。

・過去のインターン生の実績
レバレジーズで歴代No1の営業成績
商社にて入社2年目で全社No.1の営業成績を残す
大手人材会社で2年目から地方拠点のリーダーを担う

・インターン生の内定先
起業、グーグル、P&G、DeNA、デロイトトーマツコンサルティング、リクルート、サイバーエージェント、ソフトバンク、アクセンチュアなど

■行動指針
“First Penguin”
正解が分からない中でも
当事者として素早く実行し周りを牽引する

“Get Things Done”
必要な改善を繰り返しながら
目標を達成するために最後までやりきる

“One and Only”
自分にしか出せないバリューを発揮し
自分と会社を成長させ続ける

■事業ミッション
【ヒトの潜在価値の最大化を実現するプラットフォームを創造する】
私たちは、出会うべき環境の出会いを通じてヒトの潜在価値の最大化を実現します。

Description

◆企業の採用活動を支援するdigmeeの採用コンサルタントを募集しています!

コンサルティングを行う企業は、年商10億程度の企業から1000億企業まで様々です。当然クライアントからいただくオーダーも内情も多岐に渡ります。

コンサルティングの醍醐味は相手のキーマンや社長などの幹部に対して直接コンサルティングを行いながら会社が改善されてく過程を見ることができることです。

オーダーのリピート率も90%を超え、満足度の高いコンサルティングを展開しています。

その中で、既存のメンバーだけでは対応出来ないオーダー数になって来たため追加でコンサルタントを採用したいと思っています。

◆業務内容
・クライアントのニーズに沿った提案営業
・採用戦略立案
・インターン企画
・サイトデザイン

クライアントへ提案を行い案件の受注から戦略設計、実行までコンサル業務の全てを体験することができます。
ここまで裁量を持ってコンサルティングを学生時代から行える環境は他にはありません。
社会人になった際のスタートダッシュは保証いたします!

◆歓迎スキル・経験
・BtoB営業の経験
・顧客分析、競合調査、ソリューション企画経験
・KPIやOKRなどの手法を用いてのビジネス経験

◆求める人物像
・コンサル内定者
・責任感があること
・数字が好きな人
・就職活動を経験している or していた
・週4日5時間以上勤務できる方
※土日も勤務可能

◆インターン希望学生様へ
実際に数百万から数千万のお金を扱う仕事になります。
会社の成長の根幹を担う人の採用に携わることができ採用の裏側を知ることもできます。

Values

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Exceptional team members

5000人の営業組織にて最短で1番を獲得した後に1社目神戸、2社目LAで会社を創業し現在はdigmee株式会社の代表。 リクルート、ユ... Show more

Continuous feedback

OKR,KPIといった定量的数値だけでなく ビジネスマンとして必要なスキル/スタンスを 週次,月次,四半期ごとに目標値として立て 成長... Show more

No fear of failure

ユーザーファーストのサービス作りを意識すると前例がないことが多々あります。 その際には、「なぜそれをする必要があるのか」を明確にした上... Show more

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Basic info
Looking for コンサルティング
Job type New grad/entry level / Internship / Contract work
Special features Weekend commitment only / Students welcome
Company info
Founder 山田 修
Founded on October, 2017
Headcount 64 members
Industries Consulting / Survey / IT (Internet/Mobile) / Human Resources / Nursing Care

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大阪府大阪市北区中崎2-1-4 嶌野ビル8F

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