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Mid-career
事業開発マネージャー
on 2019-01-25 812 views

お金への価値観を変える注目FinTech企業にて事業開発マネージャー募集!

株式会社pring

株式会社pring members View more

  • pring(プリン)に立ち上げメンバーとして参画。新規事業の立ち上げ経験や決済関連の知識を活かし、事業開発部を統括。

    2004年から情報通信機器の大手販売会社において、法人向けに事務機器のリース販売や代理店の開拓等に従事。
    2009年に決済代行の株式会社デジタルチェック(現:株式会社メタップスペイメント)に入社し、EC運営企業向けのクレジットカード決済、コンビニ決済等を企画販売。2012年に新規事業として、日本初となる不動産決済に特化した株式会社HUBeesの立ち上げを主導。入居費用や家賃のクレジットカード決済、督促費用のコンビニ決済等の普及に貢献し、取扱高を700億円まで拡大させる。...

  • ■前職
    パーソルキャリア(旧インテリジェンス)IT業界専門採用コンサルタント

    ■pringに入ったきっかけ、入社後
    クライアントの事業をご支援する側から、事業を“つくる”側へまわりたいと考えていた時、世の中で注目されているキャッシュレスの文脈でpringを知りました。
    「お金コミュニケーション」という新しいマーケットを少数精鋭で組織しているメンバーに出会い入社を決意しました。

    入社前から変わらない、社長荻原の徹底的な「ユーザーファースト」をベースに開発チーム、マーケティングチームで日々仕事をしています。

  • 大学卒業後、銀座の割烹で板前となる。その後、システムエンジニアを4年経験し、2006年に大和総研入社。情報技術研究所で環境・通信分野のアナリストを経て、2010年に大和ネクスト銀行を立ち上げ、半年で預金残高1兆円を突破。
    2012年からDeNAにてEC事業戦略室および決済代行事業にて新規事業の立案に従事。2014年にはメタップスに参画し、株式会社SPIKE代表取締役として無料決済サービスSPIKEを3年で黒字化、営業利益1億円を達成。2017年にみずほ銀行、WiLと共に株式会社pring(プリン)を立ち上げ、同社代表取締役に就任。2018年3月に無料送金アプリ「pring」をリリース、...

What we do

pringはメッセージ感覚でお金を送ったり、お金SNS「チーム」で1円からエールマネー(応援金)を送ることができるお金コミュニケーションアプリです。

■プロダクトの特徴
(1)CtoC送金
完全無料のCtoC送金を可能にし、お金とお金のやりとりで、人と人がつながることで、もっとスマートに、もっと楽しく、もっと自由な世界を実現します。

(2)銀行口座直結ウォレット
決済アプリはクレジットカード経由であることがほとんどですが、クレジットカードの場合、コンビニ・飲食店などの店舗側は決済毎に3〜4%の手数料を支払っています。プリンは銀行口座直結にすることで、手数料を低水準に抑えています。

(3)資金移動業の登録
金融庁管轄、資金移動業としてpringを運営しています。資金移動業の登録は、1年近くの期間を要するなど手間とコストがかかることから、キャッシュレスを推進する送金・決済アプリ企業で資金移動業登録をしている企業は現在プリンの他に1社しかありません。資金移動業の登録により、送金により受け取ったお金を銀行口座へ出金することが可能となります。

Why we do

私たちのミッションは、「お金の通り道にある摩擦をなくす」ことです。

例えば、ATMでお金を引き出す時、銀行間でお金を送金する時、クレジットカードなどを使ってお店で決済を行う時など、お金の通り道には何かと手数料(摩擦)が発生しています。

現在の日本では、お金のやり取りには手数料がかかってしまうのが当たり前ですが、そういった摩擦を少しでもなくし、お金の流動性を高め、世の中全ての人に利益を還元していきたいと考えています。

■pring(プリン)が目指す世界観の背景
代表の荻原は、大学生の頃にある飲食店で板前として働いていました。店舗の粗利率は15%程度でしたが、クレジットカードの決済手数料が5%かかり、利益の1/3が手数料に奪われていました。正にお金の通り道に「摩擦」を感じていました。

また、荻原は大和総研において銀行設立やカード決済事業に携わりましたが、そこでも度々違和感がありました。例えば、銀行からお金を出金する際、自身のお金にも関わらず、時間帯によっては200円の手数料がかかります。もちろん手数料が銀行収入の柱の一つであることは理解していましたが、自ら携わった事業が「摩擦」を生んでいたのです。

荻原がこれまでのキャリアで感じたお金に対しての「摩擦」については、pringを銀行口座直結とすることが解決の糸口となっています。

How we do

私たちはまだ社員数15名ほどの小さい組織です。だからこそ、ひとりひとりの成し遂げたいことやキャリアに本気で向き合い、本気で世の中を変えようというメンバーが揃っています。

組織として会社が社員を抑え付けることはありません。会社と社員でゴール設定の共通認識を形成した上で、各社員がゴールへ到達する方法を自由に考えるという形式をとっており、社員の意志や思いを常に重視しています。

自由に考え、動き、挑戦してもらう、ということにこだわっており、その「結果」に対して責めることはありません。目標に対して結果が芳しくない場合も、その結果を知見として蓄積していれば問題なく、それが個人として、また、会社として成長するということだと考えています。

As a new team member

無料送金アプリ「プリン(pring)」で、組織づくりからサービスの拡大までを担う事業開発マネジャーを募集します。
プリン(pring)は2018年3月のサービスローンチ以降着実に規模を拡大してきました。

2018年11月にはシリーズAで12.8億円の大型資金調達に成功し、事業を大幅に拡大させるフェーズを迎えています。
今回はその中核事業をけん引し、事業の急拡大を担う事業開発マネージャーを募集いたします。

担当製品に関する戦術の立案から、実際の営業、組織の構築、業務の仕組化・効率化まで幅広い事業開発業務を、自ら中心となって支え、推進していただきます。

【具体的な業務】
マネジャーとして、組織づくりから目標の達成・業務の効率化などを担当しながら、自ら尖った成果を上げていただく予定です。

・営業組織の構築(チームのマネジメント )
・新規開拓
- アプリと連携する銀行の開拓(現在はメガバンクを含む約10行に対応)
- アプリで決済利用可能となる加盟店の開拓(主に大規模クライアント)
- アプリを利用・連携する法人の開拓(主に一般事業会社)
・その他「pring」の事業拡大に必要な取り組みの推進

【参考URL】
・会社HP https://www.pring.jp/
・参考記事(70歳のおばあちゃんもスマホ決済できた『pring』のやさしい金融革命) http://careerhack.en-japan.com/report/detail/1001
・代表インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/metaps/post_articles/101107

【必須能力・経験】
・組織/事業の仕組化に長けた方
・3~7名程度のマネジメント経験がある方

【歓迎経験・能力】
・決済関連事業などで事業開発経験がある方
・都市銀行/ネットバンク/地方銀行などで営業経験がある方
・決済・送金業界(銀行・クレジットカードなど)に関する知識
・上記に関連する能力をお持ちの方

【求める人物像】
・固定業務がないため、「ミッションを達成するために何ができるのか」を常に考え自走できる方
・大手の取引先との折衝・営業経験が豊富な方
・営業先の課題やニーズに応じた柔軟な提案が出来る方
・効果的かつ効率的な営業手法を考え、PDCAを回しながら成果をあげた経験がある方
・組織の最適なマネジメントを行える方

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業界・職種未経験で、5名のベンチャー企業へ転職した理由
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Company info
株式会社pring
  • Founded on 2017/05
  • 10 members
  • Expanding business abroad /
    Funded more than $300,000 /
    Featured on TechCrunch /
    CEO can code /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル3F
  • お金への価値観を変える注目FinTech企業にて事業開発マネージャー募集!
    株式会社pring