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リクルーター

設立3年目。戦略から実行までお任せします!攻めのリクルーターをWANTED

BCGデジタルベンチャーズ

BCGデジタルベンチャーズ members

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  • 湯浅 加奈子
    Human Resources Manager

  • 戦略コンサルタントと事業会社の経営企画を経て、イノベーション×大企業をリアルに生み出すユニークなビジネスモデルと、エッジの効いたタレントがあつまる組織の運営に興味を持ちBCG Digital Ventures Tokyoに参画。コーポレート部門のディレクターとしてBCGDV Tokyoの運営と組織づくりを担う。

  • Koichi Babazono
    Lead Experience Designer

  • 2016年4月よりBCG Digital Ventures のLead Experience Designerとして、新規事業の創出をデザイン思考やエスノグラフィックリサーチを用いて実践。前職ではアプリのUIデザインを担当。「BrainWars」「BrainDots」は世界で合計5000万ダウンロードを突破。Apple Best of 2014,2015に選出。

What we do

  • 2014年、ロサンゼルスを第1拠点として設立
  • Design Thinking の様子。どの職種も業界第1線で活躍しているメンバーが集結しています。

BCG Digital Venturesは、イノベーションからインキュベーションまで、ビジネス立ち上げのためのすべてを1社で提供できるユニークな組織です。

コーポレートパートナーと共に中長期的に戦略を立て、多角的にインキュベーションからリリースまで実行します。
イノベーションにかける期間は約3ヶ月、実行が決定してからリリースまでは半年~1年ほどと、スピード感をもってサービスをリリースすることが可能です。

プロダクトマネージャーからエンジニア、デザイナーなど、ビジネス創生のためのプロ集団がそろっているからこそ生み出せるスピード感、
世界のエコシステムまでをも見据えた戦略、
大企業のアセットがあるからこそ実現するスケールの大きさ。

いずれを切り取っても他に類をみない取り組みをしています。

プロダクトはコーポレートパートナーによって様々なのも魅力の一つ。
産業が異なるのみならず、AI、ブロックチェーンなど先端テクノロジーに触れられるチャンスも大いにあります。
1社のみでは到底出会うことのできない、幅広い知識や知見を得ることができます。

Why we do

  • ミーティングルームのライトアップまで、「日本の大企業の起爆剤に」といった想いが込められたBCGDVのロゴで統一されています
  • プレゼンテーションの様子。投資家を相手に行うこともあります

今、日本から、なぜ Google のような企業が生まれにくいのか?
スタートアップやベンチャー企業が、なぜ世界と肩を並べるくらいにスケールしないのか?

そこには、投資に極めて慎重で、なかなかそこに踏み込めないという日本の大企業が抱える欠点があります。
一方で、日本の将来を明るくするような潜在能力を秘めているのも、そのような大企業。
既存事業とデジタルを融合させることができれば、日本初のインパクトのあるサービス・プロダクトが生まれることは間違いありません。

大企業が持っている潜在能力をアンロックし、事業創造を通してデジタル領域で開花させる起爆剤となる。

それが、私たちのミッションです。

How we do

  • 東京オフィスのメンバー
  • 様々なバックグラウンドをもつデザイナー陣

プロジェクトメンバーは戦略コンサルタント、デザイナー、エンジニアなど多様なバックグランドから構成され、
大企業のメンバーや役員と一緒に新規事業のインキュベーションからローンチ、グロースフェーズまで取り組みます。

案件ごとにそれぞれの職種から必要な人員がアサインされ、コミットします。
場合によっては、海外オフィスのメンバーと共に取り組むこともあります。

コーポレートパートナーのみならず、メンバーからも多くの刺激をもらえる環境です。

Description

BCG Digital Ventures(以下、BCGDV)東京オフィス は、グローバルの中で6拠点目として2016年4月に立ち上がりました。
設立3年目の現在、さらなるビジネス拡大のため、トップリクルーターを募集します。

▼この仕事の魅力
・社員との距離の近さ
 トップのパートナー、マネージャー陣と直接話し合いながら、主体的に採用戦略を築くことができます。
また実際にプロジェクトが動き出した際、ピッチの様子からイノベーション(開発~リリース)の過程までを間近に見ることができます。

・メソロドジー/エキスパティースの理解
 イノベーションを生み出すためにBCGDVには6つの職種にそれぞれプロフェッショナルがいます。
 - ベンチャーアーキテクト
 - プロダクトマネージャー
 - エクスペリエンスデザイナー
 - ストラテジックデザイナー
 - エンジニア
 - グロースアーキテクト
これらの採用を通して、新規事業を創り育てるために必要な人材やエキスパティ―スを学ぶことができます。

・グローバル企業だからこそ得られるチャンス
 世界に7拠点あるBCGDV。ベルリンやロサンゼルスなど、気軽にキャッチアップすることが可能です。また、不定期で社員の交換留学も実施しており、海外拠点のメンバーから刺激を受け、新しい価値観を得られる機会が多分にあります。

▼具体的な仕事内容
主に3つの観点からまずは採用力向上のためにプランニング~実行~改善をお任せします。下記は一例です。アイデアがあればどんどん提案、周りを巻き込んで遂行してください。

・採用戦略と実行プランの作成、遂行
 例)
 - ダイレクトリクルーティングの実施
 - 採用媒体の選定、運用
 - 人材紹介会社の選定、リレーション構築
 - 採用イベントの企画、運営

・採用プロセスの構築および改善
 例)
 - 効果的な面接の企画、改善
 - 採用手法のソーシング

・BCG Digital Venturesのファン集め
 例)
 - 採用ブランディングのためのメディア活用
 - イベントの企画、運営

▼求めるスキル/能力
(MUST)
・ BCG Digital Ventures のビジネスモデルへの共感
・ IT業界に対する造詣
・高いコミュニケーション能力
・実行力
・チャレンジ精神
(WANT)
・ネットワーキング力
・英語力

▼歓迎
・日本初のイノベーション創造に関わりたい
・問題解決や、そのための企画が好き
・熱くてエッジの効いた人達と仕事がしたい
・スピード感もって仕事がしたい
・プログラミングができる

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Basic info
Looking for リクルーター
Job type Mid-career
Special features Use foreign languages / Available to talk on Skype / Foreign nationalities welcome / Come visit with friends / Free snacks/lunch

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Location

東京都