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Masahiro Kono
Director/manager -
Gunosy.incにてエンジニア採用全般を担当。
前職では、主にフリーランスエンジニア専門の人材会社にて
法人営業、求職者のキャリアコンサルなどを経験。
これまでに、数百名のフリーランスエンジニアのキャリアを支援してきました。
人のキャリアが作られていく瞬間や、人によって会社が成長する瞬間に喜びを感じます。
What we do
Gunosyは「情報を世界中の人に最適に届ける」をミッションに、データとアルゴリズムの力で良質なコンテンツを届けるサービスを展開してきました。
現時点で累計5,931万ダウンロード(2020年10月時点)を超える国内最大級の情報キュレーションサービス「グノシー」「ニュースパス」「LUCRA(ルクラ)」の他、自社広告プロダクト「Gunosy Ads」「Gunosy Network Ads」等を開発、運営しています。
また近年は情報スマホアプリのみならず、新規事業として、クーポンやECを備えたお得アプリ「オトクル」など、事業を多角化し、新たな基幹事業を生み出すための積極的な投資を行っています。
Why we do
Gunosyのミッションは「情報を世界中の人に最適に届ける」ことです。
スマートフォンの普及により、コンテンツは溢れかえり、良質なコンテンツを必要な人に届けることは難しくなりました。Gunosyは<技術・チーム・成長>3つの強みを活かして、この課題に向き合っています。
大切にしてほしい価値観【Gunosy Way】
https://gunosy.co.jp/recruit/environment/
How we do
■ 長時間より長期間働ける環境
Gunosyでは人は会社の最大の資産と考えています。才能溢れる多様な人材が仲間を思いやり、お互いに切磋琢磨しながら驚異的なスピードで創造活動を行っていける組織づくりを行っています。
■ 三方良し、一方的にならない
スピード感のある意思決定と仮説検証(高速PDCA)を繰り返すことで、事業拡大を実現しています。そのため、問題発見能力や課題解決のための論理的思考力、さらには柔軟なコミュニケーション能力を求めています。
As a new team member
▼募集している理由
「ニュースパス」はリリースしてから約2年、現在も順調にダウンロード数・ユーザ数が伸びており、Gunosyの中核を担うサービスとなってきています。今後ますますユーザに提供する機能の改善・新規機能にも取り組んでいかなければならない一方で、これから更にユーザ数が増えていくのに備え、システム自体をスケールさせていかなければなりません。
高トラフィックに耐えられるDB・キャッシュの設計、クライアント・サーバ間、サーバ・サーバ間(各コンポーネント)を俯瞰し、設計できるアーキテクトを必要としています。
▼職務内容
・ニュースパスのアプリ仕様策定、実装方針の検討ならびに開発
・サーバーエンジニアチームの技術的な面でのリーディング
▼必須スキル・経験
・要求仕様策定とアプリケーション設計の経験
・言語問わず高トラフィックなAPIの構築・運用経験・データベースの設計とチューニングに関する深い知識と実務経験
・キャッシュレイヤの設計とチューニングに関する深い知識知識と実務経験
・Gunosy事業への共感
▼歓迎スキル・経験
・Go/Pythonでの業務経験
・OSS開発経験
・継続的インテグレーション(Github、Jenkins、Circle CI、Travis CI等)に関する業務経験
・フロントエンドもしくはアプリ(Android/iOS)の開発経験
・AWSでのインフラ構築・利用経験
▼Gunosyが求める人物像
・目標に対して必達(コミット)できるマインドを有する方
・数字やデータに基づいた分析と問題解決ができる方
・創造性に富み、自発的に行動、発信できる方
・論理的思考でディスカッション、プロジェクト推進ができる方
・新しい情報を自ら積極的にキャッチアップできる方
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