採用担当
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なぜチームの垣根を越えた全力コミットが生まれるのか
トリビューは決してキラキラベンチャーではない
エンジニア起点で紐解くチームトリビューの本質
つらい想いをさせたくないトリビューのユーザーファースト文化
個の技術を磨くだけではない互いに補い合うプロダクト開発
マーケティング観点から推察するトリビューと市場のポテンシャル
美容医療市場の情報の非対称性を解消する
1プロダクト1チーム横断する組織づくりの現在地
なぜ今、トリビューなのか？事業のこれからを語る
『画面をデザインするだけのデザイナーじゃない』トリビューのデザインへの思いと、デザイナーへの思いについて、CTOとデザイナーが語る。
スキルと特徴
採用全般
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Publications
つらい想いをさせたくないトリビューのユーザーファースト文化
2022年3月
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セールスが紐解く変化と成長ユーザーとクリニックの分断とは？
2022年3月
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なぜチームの垣根を越えた全力コミットが生まれるのか
2022年3月
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トリビューは決してキラキラベンチャーではない
2022年3月
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エンジニア起点で紐解くチームトリビューの本質
2022年3月
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