小西修平

株式会社リクルート

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福島県

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「社会人の学び」の難易度が更に上がるベンチャー管理職。ならば…

2020年9月

時代は「集合研修」より「eラーニング」? ベンチャー管理職育成サービス・新卒エースセールスによる「eラーニング虎の巻」

2020年8月

新卒2年目で変わった価値観。信頼して任せることと、時には迷う姿を見せること。
これは本当に「オフィス」なのか? ベンチャーのお洒落オフィスに新卒1年目が突っ込みを入れてみた
両立のコツは「諦めること」。週2出社のママ社員がカオナビ社COO・サーキュレーション社CEO登壇イベントを統括した2ヶ月間。
監査法人系の組織人事コンサルファームから10名規模のJAMへ。なぜ「ベンチャー企業の管理職育成」に特化したニッチプロダクトを手掛けるようになったのか。
企画撮影に立ちはだかる4のライバル!? 絶対に共感してもらえない「オフィスでの動画撮影あるある」
新卒2年目が新卒1年目に1on1してみた。1週間でどんな変化が?【after編】
新卒2年目が新卒1年目に1on1してみた。1週間でどんな変化が?【before編】
「will/can/must」で若手社員をタイプ分け?! ベンチャー新卒1年目がeラーニング型管理職育成サービスを使ってみた。
2021年5月
-
現在

2021年5月 -

現在

新卒採用ナビ、アセスメントツール、採用クラウドのセールス

2020年4月
-
2021年4月

株式会社JAM

1 year

2020年4月 - 2021年4月

・マーケティング: MAツール(SATORI)活用、リスティング広告運用、ホワイトペーパー作成、SEOを意識したコンテンツマーケティング

CULTIBASEゼミ

ミミクリデザイン社によるワークショップデザインを軸にしたオンラインサロン

2020年5月 -

2020年3月

立教大学

経営学部国際経営学科

2020年3月

2016年1月
-
2020年2月

KCJ GROUP㈱(キッザニア東京)

5 years

Intern

2016年1月 - 2020年2月

子どもにお仕事を教える現場スタッフとして、エンターテイメント系の職業が集まるエリアで勤務。 ・会員ゲスト向けサービスのマニュアル化 ・新人のトレーニング ・エリアでの新人のオンボーディングマニュアル刷新


Publications

新卒2年目で変わった価値観。信頼して任せることと、時には迷う姿を見せること。

2020年12月

「社会人の学び」の難易度が更に上がるベンチャー管理職。ならば…

2020年9月

「will/can/must」で若手社員をタイプ分け?! ベンチャー新卒1年目がeラーニング型管理職育成サービスを使ってみた。

2020年9月

これは本当に「オフィス」なのか? ベンチャーのお洒落オフィスに新卒1年目が突っ込みを入れてみた

2020年8月

監査法人系の組織人事コンサルファームから10名規模のJAMへ。なぜ「ベンチャー企業の管理職育成」に特化したニッチプロダクトを手掛けるようになったのか。

2020年8月

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Accomplishments/Portfolio

CULTIBASEゼミ

2020年5月 -