Nobuko Hori

READYFOR株式会社 / ワークスタイルデザイン部 労務・総務担当

Nobuko Hori

READYFOR株式会社 / ワークスタイルデザイン部 労務・総務担当

南与野

Nobuko Hori

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未来

この先やってみたいこと

未来

子育て支援として、子育てに関することを集めたコンビニを作りたいと考えています。 ・なぜコンビニなのか?それは気軽に、いつでも、身近な存在として頼れる場所であるから。

2016年
-
現在

ワークスタイルデザイン部 労務・総務担当
現在

2016年 -

現在

■ワークスタイルデザイン部 ・社内コミュニケーション活性化する企画・運営 ・オフィス移転業務 (業者との折衝、レイアウト設計・備品手配・官公庁への届け出・施工立ち会いなど) <労務>

2012年7月
-
2016年7月

富士ゼロックス埼玉株式会社

5 years

スタッフ

2012年7月 - 2016年7月

■マーケットサポート部 営推PM ・フェアの企画・立案 ・ショウルームにてお客様の業務課題解決に繋がる商品のデモンストレーション ・社内向け、商品のマニュアル作成 ・お客様へ商品の設置支援

2007年12月
-
2012年6月

富士ゼロックス株式会社

5 years

スタッフ

2007年12月 - 2012年6月

■営業8名の営業アシスタントとして配属 <内勤> ・電話やメールで各部署とアポイント ・見積書作成 ・受注から発生する社内の書類作成

2005年10月
-
2007年10月

READYFOR株式会社

3 years

株式会社ドリームトレインインターネット

2005年10月 - 2007年10月

■インバウンドのコールセンターでテクニカルサポート業務に従事(1日、約20件) ・初期設定や配線に関する操作サポート ・接続方法や不具合に関する問い合わせへの回答 ・障害対応 ・クレーム対応


スキルと特徴

ポジティブ

0

調和性

0

適応性

0

責任感

0

サポーター

0