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HULA:邊個話香港冇vintage公司?

撰文:Wantedly編集部

當大家仲可以去日本嘅時候,相信其中一件事就係要去啲古著店尋寶,但大家又有冇諗過其實香港都有公司做呢件事?而今次筆者想大家介紹嘅就係HULA呢間sustainable fashion公司!

▲(利申:佢哋而家請緊人㗎,記得睇到最後呀!)

簡單介紹吓HULA呢間公司先:大家可能有所不知,而家人類對衣著嘅需求比起10年前高咗4倍,為咗令「地球伯伯」受少啲苦難,喺Lane Crawford做咗接近10年嘅founder – Sarah Fung就喺2017年開咗HULA呢間sustainable fashion公司,將唔同嘅designer brands擺上自己嘅platform,等大家可以用好平嘅價錢買到靚衫之餘,仲可以為地球出一分力。

▲ 畀大家睇吓佢哋早排喺中環嘅pop-up store~

「點解唔可以對班同事好啲?」

或者大家每朝搭車返工都會諗呢個問題,但又有幾多公司真係會體諒一班同事呢?

但HULA就唔同,佢哋呢間公司嘅返工時間係11點,大家冇睇錯呀,真係返11點呀!除咗返工時間體貼之外,公司仲有無限咖啡、飲品、蛋糕、lunch同dinner gatherings,你都咪話唔癲……

除咗呢啲「軟件」上嘅benefit之外,HULA仲會畀一班同事極大嘅staff discount同year-end bonus。

▲ 試想像吓:vintage嘅designer brand items已經夠平,有埋staff discount真係一年365日著唔同嘅衫褲鞋襪都得……
▲ 介紹返:HULA嘅founder ── Sarah Fung

「每間公司都應該做正確嘅事」

對於HULA嚟講,除咗員工福利呢啲咁「表面」嘅嘢,Sarah就覺得正確嘅事係:

「好多人返工都搵唔到滿足感或者成功感,覺得自己好似係間公司裡面嘅齒輪。所以我哋會畀好多自由度同事,無論係試佢哋認為會work嘅campaign又好,又或者只係fine tune吓啲day-to-day嘅procedure都好,因為我覺得好多嘢都係試咗先知。」

除咗對一班同事好之外,佢哋仲會將至少5%嘅淨收入捐畀5間慈善機構,由專注打擊人口販賣去到照顧癌症病人都有,而呢個就係其中一個HULA認為正確嘅事。

咁至於佢哋想請咩人呢?Sarah就好直接咁講:「HULA始終都係做fashion industry,有fashion background就固然好啦,但冇都唔重要,因為好多嘢都可以學返嚟,所以最緊要都係肯學肯做。」

當今時今日做正確嘅事都咁艱難嘅時候,或者大家會對將來失去信心,但好似HULA呢間公司嘅存在就證明咗:啱就係啱、錯就係錯。如果你都想成為佢哋嘅一份子嘅話,就快啲睇吓佢哋下面嘅job post啦!

HULA's job postings
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